گروه خودرویی حیدری در راستای توسعه سرمایه انسانی و ارتقای فرآیندهای منابع انسانی، از افراد متخصص، توانمند و باانگیزه برای همکاری در سمت مدیر منابع انسانی دعوت به همکاری می‌نماید.
شرح وظایف:
• برنامه‌ریزی، طراحی و اجرای استراتژی‌های منابع انسانی
• مدیریت فرآیندهای جذب، استخدام، آموزش و نگهداشت کارکنان
• طراحی و اجرای نظام ارزیابی عملکرد و مسیر توسعه کارکنان
• نظارت بر اجرای صحیح قوانین کار، تامین اجتماعی و امور پرسنلی
• توسعه فرهنگ سازمانی و افزایش انگیزش و رضایت کارکنان
• مدیریت روابط کارکنان و ارائه راهکار برای حل مسائل منابع انسانی
• تهیه گزارش‌های مدیریتی و تحلیل شاخص‌های منابع انسانی
شرایط احراز:
• حداقل مدرک کارشناسی در رشته‌های مدیریت، مدیریت منابع انسانی، روان‌شناسی یا رشته‌های مرتبط
• حداقل 5 سال سابقه کار مرتبط، ترجیحاً در سمت سرپرستی یا مدیریت
• تسلط کامل به قانون کار، قانون تامین اجتماعی و فرآیندهای منابع انسانی
• توانایی برنامه‌ریزی، رهبری، تصمیم‌گیری و حل مسئله
• مهارت‌های ارتباطی و مذاکره قوی
• تسلط به نرم‌افزارهای Microsoft Office
مزایای همکاری:
• حقوق و مزایای رقابتی
• بیمه تامین اجتماعی
• محیط کاری حرفه‌ای و پویا
• فرصت رشد و پیشرفت شغلی
• همکاری در مجموعه‌ای در حال توسعه و آینده‌نگر
اگر به دنبال فرصت اثرگذاری در یک سازمان رو به رشد هستید و تجربه مدیریت منابع انسانی را دارید، خوشحال می‌شویم رزومه شما را دریافت کنیم