سازمان ما به عنوان یکی از مجموعههای یکپارچه و پیشرو در صنعت طیور کشور، با رویکرد توسعه پایدار و زنجیره تولید کامل فعالیت میکند. این زنجیره از تولید دان و علوفه آغاز میشود، جایی که با استفاده از مواد اولیه مرغوب و فرمولهای تخصصی تغذیه، خوراک باکیفیت برای رشد سالم طیور تولید میگردد.
در ادامه، مجموعه با تأمین جوجههای یکروزه و استقرار آنها در فارمهای پرورش تخصصی، گام دوم از چرخه تولید را تکمیل میکند. مدیریت علمی و رعایت دقیق استانداردهای بهداشتی و تغذیهای در این مرحله، زمینهساز دستیابی به محصولات سالم و پرکیفیت است.
در مرحله بعد، طیور پرورشیافته در کشتارگاه صنعتی مجهز مجموعه، با رعایت کامل اصول بهداشتی و استانداردهای ملی و بینالمللی فرآوری شده و محصولات نهایی آماده عرضه میشوند.
یکی از مزایای رقابتی سازمان ما، برخورداری از شبکه حملونقل گسترده و منسجم در سراسر کشور است. این حلقه از زنجیره، امکان انتقال سریع و ایمن محصولات از مراکز تولید به فروشگاهها و نمایندگیها را فراهم میسازد تا تازگی، کیفیت و سلامت محصول در تمام مسیر حفظ گردد.
در نهایت، محصولات تازه و سالم این زنجیره از طریق شبکه فروش و فروشگاههای اختصاصی سازمان مستقیماً به دست مصرفکننده میرسند. بدینترتیب، سازمان ما از مزرعه تا سفرهی مردم را با شفافیت، مسئولیتپذیری و تعهد به کیفیت همراهی میکند.
هدف اصلی ما، تأمین غذای سالم برای جامعه، ایجاد ارزش افزوده در تمام حلقههای زنجیره و ارتقای اعتماد مصرفکنندگان است
کارشناسی علوم اجتماعی و جامعه شناسی / کارشناسی ارشد مدیریت / بازرگانی / کسب و کار یا مهندسی صنایع
ترجیحا ساکن مشهد
شرح شغل و وظایف
آگهی استخدام مدیر منابع انسانی شرکت پروتئین شرق، فعال در حوزه تولید، توزیع و فروش محصولات پروتئینی شامل مرغ گرم، دان و متعلقات و دارای شعب متعدد در شهرهای مختلف استانهای خراسان، در راستای توسعه سازمان و ایجاد و استقرار نظام یکپارچه منابع انسانی، از یک مدیر منابع انسانی توانمند، ساختارساز و اجرایی دعوت به همکاری مینماید. این موقعیت شغلی برای فردی مناسب است که علاوه بر دانش و تجربه حرفهای در حوزه منابع انسانی، توانایی طراحی، استقرار، اجرا و بهبود فرآیندهای منابع انسانی از صفر را داشته باشد و بتواند متناسب با ماهیت عملیاتی، فروشگاهی و چندشعبهای کسبوکار، یک نظام منابع انسانی اثربخش و یکپارچه را ایجاد و راهبری نماید. شرح وظایف و مسئولیتها - طراحی، استقرار، اجرا و بهبود مستمر ساختار و فرآیندهای جامع منابع انسانی متناسب با استراتژی و نیازهای کسبوکار - تدوین و اجرای استراتژی و برنامه جامع منابع انسانی و تبدیل آن به برنامههای عملیاتی قابل اجرا - طراحی، استقرار و مدیریت فرآیندهای جذب، استخدام، مصاحبه و انتخاب کارکنان، بهویژه نیروهای فروشگاهی و عملیاتی - طراحی، استقرار و اجرای نظام مدیریت عملکرد و ارزیابی عملکرد کارکنان و پایش اثربخشی آن - طراحی، استقرار و اجرای نظام جبران خدمات، حقوق و مزایا و مشوقهای عملکردی متناسب با مشاغل و سطوح مختلف سازمان - طراحی، استقرار و اجرای فرآیندهای آموزش، توسعه و توانمندسازی کارکنان و ارزیابی اثربخشی برنامههای توسعهای - طراحی، استقرار و اجرای مسیرهای شغلی، نظام ارتقاء و جانشینپروری برای مشاغل کلیدی - طراحی و اجرای برنامههای نگهداشت، افزایش رضایت، انگیزش و تعلق سازمانی کارکنان - طراحی، استقرار و یکپارچهسازی فرآیندهای منابع انسانی در شعب مختلف و نظارت بر اجرای صحیح و هماهنگ آنها - استقرار، مدیریت و بهبود فرآیندهای اداری و پرسنلی، حضور و غیاب، قراردادها و سایر امور مرتبط با کارکنان - نظارت بر انطباق و اجرای صحیح فرآیندهای منابع انسانی با قوانین و مقررات کار و تامین اجتماعی - طراحی، استقرار و پایش شاخصهای کلیدی عملکرد منابع انسانی (HR KPIs) و ارائه گزارشهای تحلیلی و مدیریتی به مدیریت ارشد - ایجاد و توسعه تیم منابع انسانی، تعیین ساختار و شرح وظایف اعضای تیم و ارتقای توانمندی آنها - همکاری نزدیک و مستمر با مدیران واحدهای عملیاتی، فروش و شعب در شناسایی، تحلیل و حل مسائل و چالشهای منابع انسانی - ایجاد سازوکار موثر برای ارتباط مستمر با کارکنان شعب، شناسایی مسائل و نیازهای منابع انسانی و پیگیری اقدامات اصلاحی - طراحی و اجرای برنامههای توسعه فرهنگ سازمانی، بهبود تجربه کارکنان و ارتقای اثربخشی سازمانی - شناسایی نیازهای منابع انسانی کسبوکار و ارائه راهکارهای عملیاتی و قابل اجرا برای بهبود بهرهوری نیروی انسانی - استفاده از دادهها و تحلیلهای منابع انسانی برای تصمیمگیری، پیشبینی نیازهای نیروی انسانی و ارائه پیشنهادهای بهبود به مدیریت ارشد شرایط احراز - حداقل 5 سال سابقه کار مرتبط در حوزه منابع انسانی و حداقل 2 سال سابقه موفق در سمت مدیریتی - تحصیلات کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشتههای مدیریت منابع انسانی، مدیریت، روانشناسی یا رشتههای مرتبط - تجربه موفق در طراحی، استقرار و اجرای فرآیندهای منابع انسانی در سازمانهایی که فاقد ساختار منسجم HR بودهاند - تجربه کار در سازمانهای چندشعبهای، خردهفروشی، فروشگاهی، FMCG، توزیع یا کسبوکارهای عملیاتی مزیت محسوب میشود - تسلط کامل بر قوانین و مقررات کار و تامین اجتماعی - تجربه عملی در طراحی و استقرار سیستمهای ارزیابی عملکرد، جبران خدمات، آموزش و توسعه کارکنان - تجربه مدیریت و حل مسائل منابع انسانی کارکنان عملیاتی و فروشگاهی - توانایی تحلیل دادهها و شاخصهای منابع انسانی و تهیه گزارشهای مدیریتی - توانایی مدیریت و رهبری تیم منابع انسانی - مهارت بالا در مذاکره، ارتباطات بینفردی، مدیریت تعارض و تعامل با مدیران و کارکنان - توانایی کار در محیطهای عملیاتی، پویا و چندشعبهای - روحیه اجرایی، مسئلهمحور و توانایی بالا در ساختارسازی و ایجاد فرآیندهای جدید شایستگیهای کلیدی مورد انتظار - توانایی ساختارسازی و ایجاد نظام منابع انسانی از صفر - تفکر استراتژیک و کسبوکارمحور - توانمندی بالا در اجرا و پیادهسازی - رهبری و توسعه تیم - حل مسئله و تصمیمگیری - مهارت ارتباطی و نفوذ سازمانی - مدیریت تعارض و مذاکره - توانایی مدیریت نیروی انسانی عملیاتی و فروشگاهی - تحلیلگری و تصمیمگیری مبتنی بر داده - چابکی، پیگیری و روحیه اجرایی - توانایی مدیریت تغییر و ایجاد تحول در حوزه منابع انسانی مزایای همکاری - فرصت ایجاد و استقرار نظام جامع و یکپارچه منابع انسانی از صفر - نقشآفرینی مستقیم در طراحی، اجرا و توسعه ساختار منابع انسانی سازمان - تعامل مستقیم با مدیریت ارشد و مشارکت در تصمیمگیریهای کلیدی سازمان - فرصت اثرگذاری بر توسعه و تحول منابع انسانی در یک کسبوکار عملیاتی و چندشعبهای - امکان رشد حرفهای متناسب با توسعه و گسترش کسبوکار محل کار: مشهد اگر خود را فردی ساختارساز، اجرایی، کسبوکارمحور و تحولآفرین میدانید و تجربه موفقی در ایجاد و توسعه نظامهای منابع انسانی دارید، خوشحال میشویم رزومه شما را بررسی کنیم.
شرایط احراز شغل
سن
30 - 40 سال
جنسیت
ترجیحاً آقا
خدمت سربازی
اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
تحصیلات
کارشناسی ارشد| مدیریت / بازرگانی / کسب و کار کارشناسی ارشد| مهندسی صنایع کارشناسی| علوم اجتماعی و جامعه شناسی
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای زنجیره یکپارچه دان و علوفه شرق دکتر جوان
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.