کارشناسی مدیریت / بازرگانی / کسب و کار یا مهندسی صنایع
شرح شغل و وظایف
مجموعه «قهوه آرام» در حال گسترش ساختار خود است. ما به دنبال فردی هستیم که فراتر از یک مدیر سنتی، نقش «بازوی اجرایی» مدیرعامل را ایفا کند و توانایی تبدیل چشماندازها و تصمیمات استراتژیک را به برنامههای عملیاتی، ملموس و نتیجهمحور داشته باشد.
شرح وظایف کلیدی:
تبدیل تصمیمات مدیرعامل به برنامههای اجرایی دقیق با زمانبندی مشخص و تعیین مسئولین اجرا در تمامی واحدها (کارخانه، دفتر و فروشگاه).
نظارت مستمر و پیگیری روزانه روند اجرای برنامهها تا رسیدن به نتیجه نهایی (از مرحله ابلاغ تا اجرای کامل).
میانجیگری میان واحدهای مختلف (مانند کارخانه و فروشگاه) برای رفع تعارضات عملیاتی و تسهیل جریان کار.
جمعآوری، تحلیل و ارائه گزارشهای دورهای (هفتگی و ماهانه) از عملکرد واحدها به مدیرعامل؛ با تمرکز بر تحلیل روندها و پیشبینی ریسکها.
شناسایی زودهنگام انحرافات از برنامههای تولید، فروش یا بودجه و گزارش آنها پیش از تبدیل شدن به بحران.
شرایط احراز و مهارتهای مورد نیاز:
حداقل سن 35 سال و حداکثر 45 سال.
حداقل 3 سال سابقه کار در سمت مدیر اجرایی (ترجیحاً در صنایع غذایی تندگردش).
توانایی حل مسائل عملیاتی روزمره بدون درگیر کردن مدیریت ارشد.
توانایی تحلیل دادههای مالی و عملیاتی با دقت بالا.
توانایی تعامل با سرپرستان و پرسنل از موضع «هماهنگکننده» و «پیشنهاددهنده» (نه فرمانده سلسلهمراتبی) و حفظ لحن آرام و حرفهای در شرایط تنشزا.
توانایی مدیریت فاصله جغرافیایی بین واحدها و ایجاد مکانیزمهای پیگیری منظم.
تسلط بر گزارشدهی مکتوب و تحلیلمحور.
توانایی مراجعه به ادارات جهت دریافت مجوزهای مورد نیاز.
آنچه ما ارائه میدهیم:
محیط کاری پویا و فرصت اثرگذاری مستقیم بر ساختار سازمان.
سطح مشخصی از اختیارات اجرایی جهت تسریع در فرآیندها.
تعریف دقیق نقش و جایگاه سازمانی.
شرایط احراز شغل
سن
35 - 45 سال
جنسیت
فقط آقا
خدمت سربازی
اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
تحصیلات
کارشناسی| مدیریت / بازرگانی / کسب و کار کارشناسی| مهندسی صنایع
زبان
انگلیسی| متوسط ۵۰٪
نرم افزارها
Microsoft Excel| متوسط Microsoft Outlook| متوسط
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای قهوه آرام
مقایسه من با سایر متقاضیان
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.