معاون منابع انسانی گروه

گروه صنعتی مادر فعال در حوزه‌های صنعت و کارخانجات، فروشگاه‌ها و مراکز خرده‌فروشی، به دنبال جذب معاون/مدیر ارشد منابع انسانی برای پیوستن به تیم مدیریتی ارشد خود در استان خوزستان (شهر اهواز / دزفول) است.

شرایط احراز:

• آشنایی با قوانین کار و روابط صنعتی
• توانایی طراحی سیستم‌های ارزیابی عملکرد
• مهارت مدیریت تغییر و تحول سازمانی
• نظارت بر فرآیندهای جذب، نگهداشت و توسعه کارکنان
• طراحی سیستم‌های پاداش و انگیزشی

شرح وظایف:

• توسعه استراتژی‌های منابع انسانی همسو با اهداف سازمان
• تسلط بر فرآیندهای جذب، آموزش و توسعه نیروی انسانی
• طراحی و بهبود سیستم‌های ارزیابی عملکرد
• مدیریت روابط کارکنان و حل تعارضات سازمانی

مهارت‌ها و توانمندی‌ها:

• تدوین سیاست‌های اجرایی حوزه منابع انسانی در قالب پیاده‌سازی مدل «بلوغ منابع انسانی 34000» شامل طراحی ساختار سازمانی، شرح شغل، طبقه‌بندی مشاغل، حقوق و مزایا، روابط کار، HR IS، مدیریت آموزش، مدیریت عملکرد، توسعه شایستگی‌ها، توانمندسازی تیم‌های کاری، مدیریت استعداد و جانشین‌پروری، نظام پیشنهادات و نوآوری، حسابرسی منابع انسانی، توسعه فرهنگ سازمانی و استراتژی‌های منابع انسانی
• آشنایی با ERP

تحصیلات: کارشناسی/کارشناسی ارشد

رشته تحصیلی: مدیریت، MBA

حداقل سابقه کار موثر: 10 سال

مزایا:

• حقوق و مزایای رقابتی
• بیمه تامین اجتماعی
• بیمه تکمیلی
• بن تخفیف و امکانات رفاهی
• محیط کاری پایدار و حرفه‌ای
• فرصت رشد و ارتقای شغلی در هلدینگ

محل کار:

• استان خوزستان، شهرستان دزفول (مرکز اصلی)
• دفاتر مرکزی اهواز (کیانپارس) و تهران (شهرک غرب)

برای موقعیت‌های مدیریتی، در صورت نیاز، امکان تامین اسکان در دزفول فراهم خواهد بود. (عمده فعالیت مورد نیاز در مرکز اصلی هلدینگ مادر واقع در استان خوزستان (اهواز یا دزفول) است.)