آدوراطب از سال 1387 بهعنوان بازوی فروش و توزیع گروه کوبل، فعالیت خود را آغاز کرده است و اکنون با داشتن 26 مرکز پخش در سراسر کشور و پایبندی به بالاترین استانداردهای نگهداری، توزیع و فروش دارو، یکی از برترین شرکتهای پخش دارویی ایران شناخته میشود.
در آدوراطب با فروش و توزیع فرآوردههای دارویی، بهداشتی و تجهیزات پزشکی، به بیش از 15000 داروخانه در ایران تلاش میکنیم تا محصولات درمانی باکیفیت، به دست بیماران برسد.
«آدورا» واژه اصیل ایرانی به معنای یاریرسان و کمککننده است؛ مفهومی که هویت و رسالت ما را در مسیر خدمت به سلامت و آرامش هموطنان عزیزمان شکل میدهد.
ما در آدوراطب بهدنبال یک کارشناس آموزش و توسعه دقیق، منظم و پیگیر هستیم تا در اجرای اثربخش برنامههای آموزشی و مدیریت فرآیندهای یادگیری کارکنان به تیم منابع انسانی ما بپیوندد. در این نقش، مسئولیت اصلی شما برنامهریزی و اجرای امور اجرایی دورههای آموزشی، هماهنگی با مدرسین و تامینکنندگان، پشتیبانی از فرآیند نیازسنجی آموزشی، مدیریت اطلاعات آموزشی و پیگیری بازخورد فراگیران خواهد بود. هدف این نقش، ایجاد یک تجربه آموزشی منسجم و باکیفیت برای کارکنان و کمک به توسعه مستمر مهارتهای آنان است. مسئولیتهای کلیدی
اجرای برنامهها و دورههای آموزشی مطابق تقویم و برنامههای مصوب.
هماهنگی با مدرسین، تامینکنندگان و سایر ذینفعان جهت برگزاری اثربخش دورهها.
مدیریت امور اجرایی دورهها شامل هماهنگی فضا، تجهیزات، اطلاعرسانی و حضور و غیاب.
پیگیری حضور و مشارکت کارکنان در دورههای آموزشی و ثبت اطلاعات مربوطه.
همکاری در جمعآوری و ثبت دادههای موردنیاز برای فرآیند نیازسنجی آموزشی.
تهیه و بهروزرسانی اطلاعات و سوابق آموزشی کارکنان در سامانههای مربوطه.
ثبت و کنترل اطلاعات دورهها، هزینهها، حضور و غیاب و سوابق آموزشی با دقت و صحت بالا.
پاسخگویی به سوالات و درخواستهای فراگیران و ایجاد ارتباط موثر با مدرسین.
توسعه و حفظ ارتباط حرفهای با مدرسین و تامینکنندگان خدمات آموزشی.
جمعآوری بازخورد و نتایج ارزیابی دورهها و ارائه اطلاعات لازم برای تحلیل کیفیت برنامههای آموزشی.
شناسایی مسائل اجرایی دورهها و ارائه پیشنهاد برای بهبود فرآیندهای آموزش و تجربه یادگیری کارکنان.
شرایط احراز
حداقل مدرک کارشناسی در رشتههای مدیریت، منابع انسانی، MBA، مدیریت دولتی، روانشناسی یا سایر رشتههای مرتبط.
حداقل 3 سال سابقه کار مرتبط در حوزه آموزش و توسعه یا منابع انسانی.
تجربه عملی در اجرای دورهها و برنامههای آموزشی سازمانی.
تسلط مناسب به Microsoft Office، بهویژه Excel و PowerPoint.
توانایی کار با سامانههای آموزشی مزیت محسوب میشود.
مهارتها و شایستگیها
برنامهریزی و سازماندهی موثر
دقت و توجه بالا به جزئیات
مهارت ارتباطی و تعامل موثر با کارکنان و مدرسین
پیگیری و مسئولیتپذیری بالا
توانایی مدیریت همزمان چند فعالیت و اولویتبندی امور
حل مسئله و مدیریت امور اجرایی
روحیه کار تیمی و همکاری بینواحدی
علاقهمندی به یادگیری و توسعه منابع انسانی
شرایط احراز شغل
سن
22 - 35 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
خدمت سربازی
اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
تحصیلات
کارشناسی| مدیریت / بازرگانی / کسب و کار
زبان
انگلیسی| متوسط ۵۰٪
نرم افزارها
Microsoft Excel| متوسط Microsoft Powerpoint| متوسط Microsoft Word| متوسط
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای آدوراطب
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.