ما به دنبال یک سرپرست فروش نتیجه‌گرا، توانمند در مذاکره و دارای تجربه مدیریت تیم فروش هستیم که در کنار مدیریت و هدایت کارشناسان فروش، خود نیز به‌صورت مستقیم در فروش، توسعه مشتریان و مدیریت مشتریان کلیدی نقش داشته باشد. این موقعیت برای فردی مناسب است که علاوه بر توانایی فروش و ارتباط حرفه‌ای با پزشکان، از مهارت رهبری تیم، برنامه‌ریزی، تحلیل عملکرد و دستیابی به اهداف فروش برخوردار باشد.

• معرفی، ارائه علمی و فروش محصولات به جراحان پلاستیک و متخصصان حوزه پوست، مو و زیبایی
• توسعه مشتریان جدید و افزایش فروش مشتریان فعلی
• مدیریت و توسعه ارتباط با مشتریان کلیدی و پزشکان منتخب
• مذاکره تجاری و پیگیری فرصت‌های فروش تا نهایی شدن سفارش
• شناسایی نیازهای بازار و ارائه راهکارهای مناسب برای افزایش فروش
• مسئولیت مستقیم در قبال تارگت فروش و دستیابی به اهداف تعیین‌شده

• برنامه‌ریزی، هدایت و نظارت بر فعالیت کارشناسان فروش
• تعیین اهداف و اولویت‌های کاری تیم بر اساس تارگت‌های فروش
• پایش مستمر عملکرد کارشناسان و ارائه بازخورد و راهنمایی‌های لازم
• همراهی با کارشناسان در ویزیت‌ها و جلسات مهم با پزشکان در صورت نیاز
• آموزش و کوچینگ کارشناسان در زمینه مهارت‌های فروش، مذاکره و معرفی علمی محصولات
• شناسایی نقاط قوت و ضعف اعضای تیم و ارائه برنامه برای بهبود عملکرد آن‌ها
• بررسی و تحلیل گزارش‌های فروش، ویزیت، مشتریان و فعالیت‌های تیم
• پیگیری مستمر تحقق تارگت‌های فردی و تیمی و ارائه راهکار اصلاحی در صورت انحراف از برنامه

• تحلیل روند فروش، عملکرد مناطق و مشتریان و شناسایی فرصت‌های رشد
• رصد مستمر محصولات، قیمت‌ها، فعالیت‌ها و استراتژی‌های رقبا
• انتقال بازخوردهای بازار و پزشکان به واحدهای بازاریابی و علمی
• ارائه پیشنهادات جهت بهبود سیاست‌های فروش، محصولات و خدمات شرکت
• تهیه گزارش‌های دوره‌ای از عملکرد فروش و ارائه تحلیل و پیشنهاد به مدیریت
• ثبت و نظارت بر ثبت صحیح اطلاعات مشتریان و فعالیت‌های فروش در CRM

• حداقل مدرک کارشناسی؛ ترجیحاً در رشته‌های علوم پزشکی، مهندسی پزشکی، داروسازی، پرستاری، زیست‌شناسی، شیمی، بازاریابی، مدیریت یا رشته‌های مرتبط
• حداقل 3 سال سابقه مرتبط در فروش؛ سابقه سرپرستی تیم فروش مزیت مهم محسوب می‌شود
• ترجیحاً دارای سابقه فعالیت در حوزه پوست، مو و زیبایی، تجهیزات پزشکی، محصولات دارویی یا پزشکی
• توانایی مدیریت، هدایت و انگیزه‌بخشی به تیم فروش
• توانایی بالا در مذاکره، متقاعدسازی و فروش مشاوره‌ای
• توانایی ارائه و انتقال مفاهیم علمی محصولات به پزشکان
• دارای روحیه نتیجه‌گرایی، پیگیری و مسئولیت‌پذیری بالا
• توانایی تصمیم‌گیری و حل مسئله
• روابط عمومی بالا و توانایی ایجاد ارتباط حرفه‌ای با پزشکان و اعضای تیم
• توانایی آموزش و کوچینگ کارشناسان فروش
• تسلط قابل قبول به نرم‌افزارهای Office و CRM
• قابلیت انجام سفرهای داخلی
• روحیه کار تیمی و توانایی مدیریت همزمان فعالیت‌های فردی و تیمی

• حقوق ثابت
• بیمه
• پورسانت فروش
• پاداش سالیانه بر اساس عملکرد
• آموزش تخصصی محصولات و مهارت‌های مدیریتی و فروش
• فرصت رشد و پیشرفت شغلی