مدرس زبان انگلیسی

وظیفه اصلی مدرس، اجرا و پیاده‌سازی متدولوژی آموزشی سفیر بر اساس کورس‌بوک‌ها (مانند کتاب‌های Evolve یا متون تخصصی آیلتس) و استانداردهای تعیین‌شده از سوی دپارتمان آموزشی است.
برگزاری کلاس‌ها: تدریس طبق برنامه‌زمان‌بندی مشخص، مدیریت تعاملات کلاسی (Student Talk Time) و ایجاد فضای پویا برای یادگیری.
ارزیابی و بازخورد: اجرای دقیق آزمون‌های شفاهی/کتبی (Quiz و Final)، تحلیل نقاط ضعف زبان‌آموزان و ثبت دقیق نمرات و گزارش‌های پیشرفت در سامانه آموزشی.
مدیریت کلاس (Classroom Management): حضور منظم و punctual، رعایت اصول انضباطی، کنترل رفتاری در سطوح کودکان/نوجوانان و حفظ استانداردها.
شرکت در دوره‌های ضمن خدمت (OJT & REFCO): حضور فعال در جلسات کارگاهی، بازآموزی (REFCO) و نشست‌های آموزشی واحد آموزشی جهت به‌روزرسانی تکنیک‌ها.
پاسخگویی و ارتباط با والدین/متقاضیان: ارائه گزارش پیشرفت تحصیلی به‌ویژه برای مقاطع کودکان و نوجوانان.
مهارت‌های مورد نیاز (Technical & Soft Skills)
برای موفقیت در اخذ پذیرش و تدریس در سفیر، مجموعه‌ای از مهارت‌های زبانی، متدولوژیک و فردی مورد نیاز است:
1) مهارت‌های تخصصی و زبانی
تسلط بالا بر زبان انگلیسی (C1-C2): داشتن تلفظ و لهجه صحیح، دانش قوی گرامری و Vocabulary غنی.
تسلط بر متدولوژی تدریس (TTC): داشتن گواهینامه TTC معتبر سفیر یا مدارک بین‌المللی مانند CELTA/TESOL.
آشنایی کامل با تکنیک‌های تدریس: تسلط بر تکنیک‌های ارائه (PPU/PPP)، شیوه‌های ایجاد بسترهای ساختاریافته تدریس (مانند قالب PEEL) و ساختارهای مدیریت بازخورد.
2) مهارت‌های نرم و فردی
مدیریت زمان و نظم (Punctuality): انضباط بالا در ورود و خروج به کلاس و تحویل گزارش‌ها.
ارتباط موثر (Effective Communication): توانایی برقراری ارتباط صمیمی و در عین حال جدی با رده‌های سنی مختلف (کودکان، نوجوانان و بزرگسالان).
هوش هیجانی و صبر: توانایی اداره کلاس‌های ناهمگن و ایجاد انگیزه در زبان‌آموزان با سطوح یادگیری متفاوت.
پذیرش بازخورد (Feedback Receptivity): انعطاف‌پذیری در مواجهه با ارزیابی سوپروایزرها و Observational Feedbackها.