قو طلایی، فروشگاه آنلاین طلا و جواهر است. برای انبارمان در صادقیه دنبال چهار نفر میگردیم که کالای ورودی را دقیق تحویل بگیرند و سفارشهای مشتری را بدون خطا و در همان روز آمادهی ارسال کنند.
این انبار، انبار لوازم سنگین نیست. کالا سبک است ولی گران. دو چیز را میسنجیم و برای هر دو پاداش میدهیم: دقت کارتان و تعدادی که در روز انجام میدهید.
■ کاری که انجام میدهید
بسته به ایستگاهی که در آن قرار میگیرید:
ایستگاه ورود کالا
• تحویل گرفتن طلای خریداریشده از بازار همراه با فاکتور فروشنده
• مغایرتسنجی با فاکتور: تعداد، وزن کل، عیار و اجرت
• توزین دانهدانهی هر قلم روی ترازوی متصل به سیستم
• صدور لیبل و الصاق آن روی خود قلم
• ثبت در سیستم و چیدن در جایگاه مخصوص
ایستگاه خروج کالا
• دریافت و کنترل لیست سفارشهای روز
• برداشت از جایگاه و تطبیق لیبل با ردیف سفارش
• چیدن سینی و توزین آن
• تحویل سینی به واحد بستهبندی با امضای دوطرفه
مشترک بین همه
• گزارش فوری هر مغایرت وزن یا تعداد
• بازشماری تصادفی یک جایگاه در روز
• شرکت در انبارگردانی دورهای
بستهبندی و ارسال به عهدهی واحد جداگانهای است. اگر در ایستگاه خروج باشید، کار شما با تحویل سینی تمام میشود.
■ حقوق و پاداش، صریح
• حقوق ثابت: 38 میلیون تومان — برای همه یکسان، بدون چانهزنی در مصاحبه
• پاداش عملکرد ماهانه: تا 7 میلیون تومان
• مجموع در حالت هدف: 45 میلیون تومان
میدانیم «تا 7 میلیون» بهتنهایی فقط یک حرف است، پس فرمولش را کامل مینویسیم:
• 4 میلیون بابت تعداد کار انجامشده — رسیدن به نرخ روزانهی ایستگاه
• 2 میلیون بابت دقت — بدون مغایرت حلنشده و بدون قلم بدون لیبل
• 1 میلیون بابت بستن کار روز در ساعت اداری — 22 روز از 26 روز کاری ماه
در دورهی آزمایشی، هدف نرخ همان هدف آموزشی همان ماه است، نه هدف کامل. یعنی از ماه اول هم پاداش برایتان دستیافتنی است.
اگر خودتان مغایرتی را گزارش کنید، پاداشتان تقریباً دستنخورده میماند. ما خطای گزارششده را ارزان نگه میداریم چون میخواهیم زود بدانیم. چیزی که گران است، پنهانکردن خطاست.
دربارهی اضافهکاری هم صریح باشیم: پاداش شما را دقت و تعداد کارتان میسازد، نه ساعتی که میمانید. ماندن بعد از ساعت اداری هیچ امتیازی ندارد. اضافهکاری فقط در روزهای پیک و با هماهنگی قبلی است و کامل پرداخت میشود.
■ شرایط کاری
• ساعت کاری: شنبه تا پنجشنبه، 9:30 تا 18:00
• محل کار: تهران، محدوده صادقیه، تماموقت حضوری
• بیمه: تامین اجتماعی از روز اول
• دورهی آزمایشی: دو ماه، با حقوق ثابت کامل
محیط کار زیر دوربین است و همهی توزینها در سیستم ثبت میشود. این برای حفاظت از خود شما هم هست: وقتی هر حرکت کالا ثبت شده باشد، هیچ اتهامی متوجه کسی نمیشود.
دربارهی ضمانت، از همین اول شفاف باشیم. چون کالای این نقش طلاست، مثل همهی مجموعههای این صنف، پس از دورهی آزمایشی یک سفتهی حسن انجام کار با ضامن دریافت میشود. در برابرش رسید کتبی میگیرید، سفته بدون تاریخ سررسید و در وجه مدیرعامل است و در پایان همکاری بازگردانده میشود. مبلغ و جزئیاتش را در همان تماس اول با شما مطرح میکنیم، نه در مرحلهی آخر.
■ چه کسی برای این کار مناسب است
سه چیزی که لازم است:
• کار راحت با اعداد و توانایی کار با اکسل در حد ثبت و جستوجو
• تحمل کار دقیق و تکراری، و پذیرش اینکه نرخ کارتان هر روز عدد میخورد
• سکونت در تهران، ترجیحاً غرب تهران
چهار چیزی که امتیاز است:
• سابقه در انبار، فروشگاه، داروخانه یا هر نقشی با مسئولیت کالا
• سابقه در طلا، جواهر یا هر کالای کوچک و باارزش
• آشنایی با پنل انبار فروشگاه اینترنتی
• تجربهی انبارگردانی
آنچه لازم نیست: مدرک دانشگاهی، سن خاص، جنسیت خاص، توان جسمی بالا، سابقهی الزامی. آزمون عملی سیدقیقهای ما بهتر از رزومه قضاوت میکند.
از نظر شخصیتی دنبال چه میگردیم:
آدمی که وقتی عددی نمیخواند، میگوید — حتی وقتی خطای خودش باشد. آدمی که از شمارش دوباره کلافه نمیشود. آدمی که «حدوداً» نمیگوید.
اگر محیط کنترلشده و ثبتشده برایتان معذبکننده است، این کار برای شما نیست — و بهتر است همین اول بدانید.
■ مزایا
• بیمهی تامین اجتماعی از روز اول
• پاداش عملکرد ماهانه تا 7 میلیون تومان
• معرفی برای دریافت وام — از بانک طرف قرارداد یا پلتفرمهای اقساطی همکار
• بن خرید محصول
■ مسیر رشد، با عدد
مسیر رشد اینجا مکتوب است و معیارهایش از روز اول به شما داده میشود:
اپراتور انبار ← اپراتور ارشد ایستگاه (12 تا 18 ماه) ← مسئول انبار (24 تا 36 ماه)
پلهی دوم، حقوق ثابت 45 میلیون دارد. ارتقا اینجا با عدد اتفاق میافتد، نه با گذشت زمان.
■ چطور درخواست بدهید
از طریق همین آگهی رزومه بفرستید. و یک کار دیگر هم بکنید:
در بخش «درباره من» رزومهتان بنویسید: «در کار قبلیتان، یک بار که موجودی با سیستم نخواند چه کردید؟»
جواب این یک سوال، بیشتر از کل رزومه برای ما ارزش دارد. رزومههای بدون پاسخ به این پرسش، در اولویت بررسی نیستند.