مدیر منابع انسانی

استخدام مدیر منابع انسانی | RUBY CAR
مجموعه روبی کار در راستای توسعه و ساختارمند کردن تیم خود، از یک فرد باتجربه، مسئولیت‌پذیر و مسلط به مدیریت منابع انسانی دعوت به همکاری می‌کند.

شرح وظایف:
• برنامه‌ریزی و مدیریت فرآیند جذب و استخدام نیرو
• طراحی و اجرای فرآیند ورود و آموزش کارکنان جدید
• تدوین شرح وظایف و مسئولیت‌های هر یک از پرسنل
• طراحی سیستم ارزیابی عملکرد کارکنان
• پیگیری و کنترل حضور، غیاب، مرخصی و نظم سازمانی
• شناسایی نقاط ضعف کارکنان و برنامه‌ریزی برای آموزش و بهبود عملکرد
• ایجاد و اجرای سیستم تشویق، تذکر و انضباط پرسنلی
• بررسی مشکلات و اختلافات بین کارکنان و مدیریت
• تهیه گزارش‌های منظم از وضعیت منابع انسانی برای مدیریت مجموعه
• طراحی و بهبود فرآیندهای کاری و دستورالعمل‌های سازمانی
• تشکیل و نگهداری پرونده پرسنلی کارکنان
• نظارت بر اجرای صحیح قوانین و مقررات داخلی مجموعه
• همکاری مستقیم با مدیریت در زمینه توسعه ساختار سازمانی و افزایش بهره‌وری کارکنان

شرایط موردنظر:
• حداقل 3 سال سابقه کار مرتبط در حوزه منابع انسانی
• تجربه واقعی در جذب، استخدام و مدیریت کارکنان
• توانایی مدیریت و کنترل تیم
• روابط عمومی و قدرت مذاکره بالا
• قدرت تصمیم‌گیری و حل مسئله
• پیگیری بالا و مسئولیت‌پذیری
• توانایی برخورد قاطع و حرفه‌ای با مسائل پرسنلی
• تسلط مناسب به نرم‌افزارهای Office و Excel
• منظم، دقیق و نتیجه‌گرا

مزیت محسوب می‌شود:
• سابقه فعالیت در شرکت‌های خدماتی، فروش، بازرگانی یا مجموعه‌های چندنفره
• تجربه طراحی سیستم ارزیابی عملکرد و KPI
• تجربه تدوین آیین‌نامه و دستورالعمل‌های سازمانی
• تجربه آموزش و توسعه کارکنان
• آشنایی با قوانین کار و تامین اجتماعی

شرایط همکاری:
حقوق و مزایا توافقی و متناسب با تجربه و توانمندی فرد

محل کار: روبی کار

اگر فکر می‌کنید توانایی ساختن یک تیم منظم، مسئولیت‌پذیر و نتیجه‌گرا را دارید، رزومه خود را ارسال کنید.

RUBY CAR | روبی کار