- ارائه گزارشات درخواستی مدیریتی بصورت روزانه، فصلی و سالانه و تصمیم سازی در امور محوله مدیریت.
- راهبری و آموزش تیم فروش قطعات و پشتیبانی و حل مشکلات مطرح شده کارشناسان فروش مناطق.
- نظارت بر تحقق تارگت های مشخص شده از سوی مدیریت.
- آنالیز مستمر فروش قطعات و عارضه یابی و گزارش دلایل افت فروش و ارائه پیشنهادات بهبود عملکرد واحد.
- پاسخگویی به شکایات امور مشتریان و فالوآپ در حوزه فروش قطعات.
- نظارت بر حسن انجام کار همکاران تحت سرپرستی و ارائه گزارش حسب نیاز.
- پیاده سازی کمپین های مختلف جهت افزایش فروش.
شایستگی ها و شرایط مورد نیاز:
- توانایی متقاعد سازی و راهبری تیم فروش.
- شناخت نمودار فروش فصلی و پیک مصرف قطعات.
- تسلط بر بازار قطعات و ارتباط قوی با قطعات و قیمت های فروش.
- تسلط بر نرم افزار های کاربردی در جهت تحلیل فروش و گزارش گیری های مدیریتی.
- توانایی حل مسئله.