- تدوین و اجرای استراتژیها و برنامههای فروش شرکت
- رهبری، هدایت، و ارزیابی عملکرد تیم فروش
-دتوانایی مذاکره حرفهای و موثر با کسبوکارها، سازمانها و مشتریان
- نیازسنجی دقیق مشتریان و تهیه و ارائه پروپوزالها و پیشنهادهای قیمت مناسب
- شناسایی و جذب مشتریان بالقوه و هدایت فرآیند مذاکرات تا مرحله عقد قرارداد
- توسعه کانالهای جدید فروش و تارگتگذاری برای دستیابی به مشتریان جدید
- نظارت بر فرآیند پیگیری مشتریان و مدیریت ارتباط با مشتریان
- تحلیل بازار، پیشبینی فروش و تهیه گزارشهای دورهای عملکرد فروش و ارائه آن به مدیریت ارشد
مهارتها و شایستگیهای مورد نیاز:
- تسلط کامل بر اصول و فنون مذاکره پیشرفته و حل تعارض
- مهارتهای رهبری، هدایت تیم و مهارتهای ارتباطی و بینفردی قوی
- توانایی تدوین تارگتهای فروش و برنامهریزی استراتژیک
- توانمند در تصمیمگیری، حل مسئله و مدیریت بحران
- توانایی مدیریت زمان، اولویتبندی تسکها و نتیجهگرایی
- باانگیزه، هدفمند و دارای تفکر تحلیلی و تجاری