شرح موقعیت شغلی

ما که هستیم؟

امن‌پردازان کویر با بیش از 3500 پروژه انجام‌شده در سازمان‌های بزرگ کشور، مجری عملیات امنیت سایبری و خدمات SOC در محیط‌های عملیاتی و سازمانی است. تیم‌های تخصصی ما در لایه‌های مختلف امنیت شبکه، زیرساخت و پایش رخدادهای امنیتی فعالیت می‌کنند. در APK، فرآیند، آموزش، تفکر منطقی و مسئولیت‌پذیری بالاترین اولویت را دارد و ما در محیط‌های واقعی با چالش‌های واقعی دست‌وپنجه نرم می‌کنیم.

شما چه نقشی خواهید داشت؟

در این موقعیت شغلی، شما به‌عنوان کارشناس جذب و استخدام، مسئولیت مدیریت کامل چرخه جذب استعدادها از انتشار آگهی تا تکمیل مدارک، قراردادها و فرآیند Onboarding را بر عهده خواهید داشت. نقش شما ایجاد یک تجربه مثبت، حرفه‌ای و اثرگذار برای کارجویان و همراهی افراد جدید برای ورود ساختاریافته به محیط تخصصی و عملیاتی APK است.

آنچه در این نقش انجام می‌دهید:

• تهیه و انتشار آگهی‌های شغلی در پلتفرم‌های مختلف
• جستجو و جذب کاندیداها از طریق کانال‌های مختلف (LinkedIn، پلتفرم‌های شغلی، شبکه‌های تخصصی و...)
• بررسی رزومه‌ها و انجام مصاحبه‌های اولیه (تلفنی و حضوری)
• هماهنگی و برنامه‌ریزی مصاحبه‌های تخصصی
• بهبود تجربه کارجو (Candidate Experience) در فرآیند استخدام
• تهیه گزارش‌های دوره‌ای از وضعیت جذب و استخدام
• دریافت، بررسی و تکمیل مدارک پرسنلی (مدارک قانونی و استخدامی) و تشکیل پرونده
• انجام امور اجرایی مرتبط با قراردادها و هماهنگی با واحدهای پشتیبانی (مانند IT/اداری) جهت آماده‌سازی تجهیزات موردنیاز همکاران جدید
• اجرای فرآیند Onboarding و برگزاری جلسات معارفه سازمانی

برای اثرگذاری بیشتر به چه نیاز دارید؟

• حداقل 1 سال سابقه کار مرتبط در حوزه جذب و استخدام
• آشنایی با روش‌های نوین Sourcing و جذب نیرو
• مهارت ارتباطی و مذاکره قوی و روابط عمومی بالا
• آشنایی با فرآیندهای ارزیابی، مصاحبه و تکنیک‌های مصاحبه
• آشنایی با سامانه‌های ATS
• درک اصول محرمانگی داده‌ها و مستندسازی دقیق
• دارای روحیه کار تیمی، تفکر منطقی همراه با توانایی حل مسئله خلاقانه
• دقیق، منظم، پویا، مسئولیت‌پذیر، متعهد و پیگیر تا زمان حصول نتیجه
• امین در حفظ اطلاعات محرمانه سازمان و توانایی مواجهه با چالش‌های جدید

این همکاری چطور خواهد بود؟

• نوع و محل همکاری: تمام‌وقت / یزد
• روزهای کاری: شنبه تا چهارشنبه

در این مسیر چه به‌دست می‌آورید؟

• مسیر رشد شفاف و امکان ارتقای سطوح شغلی
• فرصت یادگیری و آموزش‌های تخصصی در حین کار
• بیمه تکمیلی درمان

شناسنامه و لایه ارشدیت شغل

• سطح ارشدیت: کارشناس
• حداقل سابقه کاری مرتبط: 1 سال
• بازه حقوقی پیشنهادی: توافقی