ما به‌عنوان یک مجموعه صنعتی و بازرگانی معتبر، در حال ارتقای ساختار سازمانی خود برای تحقق چشم‌اندازهای مجموعه، به دنبال یک «کارشناس منابع انسانی» خبره هستیم.
شرح وظایف
جذب و استخدام نیروهای موردنیاز سازمان
غربالگری رزومه‌ها، هماهنگی و برگزاری مصاحبه‌های استخدامی
تشکیل، تکمیل و به‌روزرسانی پرونده‌های پرسنلی
اجرای فرآیند ورود (Onboarding) کارکنان جدید
تنظیم قراردادهای استخدامی و سایر مستندات منابع انسانی
مشارکت در امور مرتبط با تردد پرسنل، محاسبه کارکرد و ثبت اطلاعات حقوق و دستمزد
مشارکت در تهیه گزارش‌های دوره‌ای منابع انسانی برای مدیریت
شرایط احراز
حداقل 4 سال سابقه موثر در حوزه منابع انسانی
تجربه عملی در جذب و استخدام، امور قراردادها و امور پرسنلی
ویژگی‌های فردی
متعهد، مسئولیت‌پذیر، فعال و پیگیر
منظم، دقیق، متمرکز با سرعت عمل بالا
توانایی برنامه‌ریزی، مدیریت زمان، اولویت‌بندی و انجام چند فعالیت به‌صورت هم‌زمان
منعطف، صبور، چالش‌پذیر با آستانه تحمل بالا
دارای روحیه کار تیمی
دارای تفکر ساختارمند با رفتار سازمانی مناسب
مسلط به نرم‌افزارهای Microsoft Office