از دهه 30 شمسی فعالیت خود را در زمینه تولید و تجارت پوشاک آقایان آغاز کرد. آقای بابک لاوی بنیانگذار فرس، در ابتدا فعالیت خود را به شکل همکاری با برندهای مختلف ایرانی در شهرستانها شروع کردند و در سال 1986 میلادی، تصمیم گرفتند تا با ایجاد دنیایی بهتر برند خودشان با نام firs تأسیس کنند. ایشان با مراجعه به لغتنامه دهخدا، واژه فارسی «فرس» به معنای «زبان پارسی» که یک کهنواژه پارسی است را انتخاب کردند.
در حال حاضر فرس دارای 3 فروشگاه فعال در تهران است. به ترتیب زمانی، ابتدا فروشگاه جردن در سال 1389، فروشگاه پالادیوم در سال 1393، فروشگاه کامرانیه 1394 تأسیس شد.
فرس به دلیل استفاده از پارچههایی با الیاف طبیعی، گامهای بلندی برای ایجاد هماهنگی با محیط زیست برداشته است. در آغاز کار، طراحان فرس متشکل از تیم متخصص و حرفهای در کشور ایتالیا بودند. اما با گذشت زمان، به خاطر دغدغهمندی اجتماعی و با هدف ایجاد اشتغالزایی مستقیم و غیر مستقیم در کشورمان ایران، طراحی و تولید محصولات شامل پروژههای مشترک بین طراحان ایتالیایی و تولیدکنندگان ایرانی است.
در طراحی و تولید محصولات فرس به سه مقوله مهم زیبایی، لوکسبودن و کیفیت توجه بسیار زیادی میشود. به همین خاطر از همان ابتدای فعالیت، بنیانگذار فرس تلاش کرد تا با تکیه بر تخصص و تجربه متخصصان ایتالیایی، محصولاتی تولید کند که علاوه بر ظاهری لوکس و کلاسیک، کیفیت دوچندانی دارند و از الیاف طبیعیای تولید شدهاند که کمترین میزان آسیب را هم به طبیعت و هم انسان وارد کند. تجربه منحصربهفرد و خاص در استفاده از بهترین پارچههای ایتالیایی، انگلیسی و ترک توسط خیاطان زبده ایرانی، خالق محصولات فرس است.
مدیر فروش در مجموعه پوشاک فرس مجموعه پوشاک فرس برای توسعه تیم فروش خود به دنبال جذب یک مدیر فروش باتجربه و نتیجهگرا است. ماموریت این جایگاه مدیر فروش مسئول هدایت تیم فروش، افزایش عملکرد شعب، توسعه فروش و ایجاد یک استاندارد حرفهای و یکپارچه در فرآیند فروش مجموعه خواهد بود. شرح وظایف
مدیریت، آموزش و ارزیابی تیم فروش
تعیین و پیگیری اهداف فروش
طراحی و اجرای برنامههای افزایش فروش
پایش عملکرد فروشندگان و ارائه گزارشهای مدیریتی
تحلیل رفتار مشتریان و الگوی خرید
بهبود فرآیند فروش و تجربه مشتری
مدیریت عملکرد شعب و نظارت بر استانداردهای فروش
طراحی سیستم پیگیری مشتریان و افزایش نرخ بازگشت مشتری
همکاری با واحد CRM، بازاریابی و مدیریت مجموعه
شناسایی نقاط ضعف و فرصتهای رشد فروش
آموزش اصول مذاکره، فروش، رفتار با مشتری و معرفی محصول به تیم
نظارت بر رعایت استانداردهای برند در تعامل با مشتری
شرایط مورد نیاز
حداقل 10 سال سابقه مدیریت فروش
ترجیحاً سابقه فعالیت در حوزه پوشاک، مد، فشن یا برندهای لوکس
توانایی مدیریت و رهبری تیم
مهارت بالا در مذاکره و فروش
ذهن تحلیلگر و نتیجهگرا
توانایی گزارشدهی و کار با شاخصهای فروش
روابط عمومی و فن بیان بسیار خوب
ظاهر آراسته و رفتار حرفهای
روحیه یادگیری و توسعه مستمر
نوع همکاری: تماموقت محل فعالیت: شعب پوشاک فرس مزایا: حقوق ثابت + پاداش عملکرد + مزایای سازمانی اگر تجربه ساختن و هدایت یک تیم فروش حرفهای را دارید، فرس منتظر شماست.
شرایط احراز شغل
جنسیت
فقط آقا
خدمت سربازی
اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
زبان
انگلیسی| بالاتر از متوسط ۷۰٪
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای تولیدی پوشاک فرس
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.