حداقل سابقه کار: 5 سال سابقه کار مرتبط
سلامت جسمی و روانی
مسلط به نرم افزارهای آفیس
آشنا با روش های گزارش دهی
آشنا با تحلیل دیتا
مسلط به قوانین کار و تامین اجتماعی
مسلط به استانداردهای مرتبط منابع انسانی
مسلط به روش های مصاحبه شایسته محور
مسلط به روش های ارزیابی عملکرد
مسلط به تدوین شناسنامه های شغلی
مسلط به مدون سازی آئین نامه ها و دستورالعمل ها
آشنا با جمع آوری و محاسبه کارکرد
دارای مهارت ارتباطی بالا
فن بیان مناسب و توانایی مدیریت جلسات و تعارضات
توانایی حضور میدانی و بازدید مستمر از شعب
مهارت تیمسازی و رهبری کارکنان
مهارت مدون سازی و سازمان دهی
مهارت هدفگذاری، تفویض اختیار و پیگیری امور
مهارت ارزیابی عملکرد و تحلیل شاخصهای کلیدی عملکرد (KPI)
مهارت مصاحبه رفتاری و شایسته محور
مهارت تجزیه و تحلیل شغل
مهارت مذاکره و مدیریت ارتباطات
مهارت حل مسئله، تصمیمگیری و مدیریت تعارض
مهارت مدیریت ریسک
مهارت گزارشنویسی، ارائه گزارشهای مدیریتی و تحلیل اطلاعات
توانایی در سازماندهی و برنامه ریزی