خدمات ما در مجموعه ریرا
- برون سپاری منابع انسانی
- پیاده سازی OKR
- پیادهسازی سیستمهای مدیریتی
- تدوین برنامه توسعه فردی
- جذب و نگهداشت یکپارچه نیروی انسانی
محصولات نرم افزاری ما در مجموعه ریرا
- سامانه ریرا 360
- سامانه ریراآموز
- سامانه ریراآکادمی
ریرا یک شرکت پیشرو در حوزه مشاوره مدیریت و توسعه سازمانی است که با تکیه بر همکاری مؤثر با متخصصان و کارآفرینان برجسته، به کسبوکارها کمک میکند مسیر رشد و تحول خود را با اطمینان طی کنند.
در ریرا باور داریم هر سازمان ویژگیها و نیازهای منحصربهفرد خود را دارد. به همین دلیل، راهکارهایی که ارائه میدهیم شفاف، کاربردی و متناسب با شرایط هر سازمان طراحی میشوند. هدف ما این است که سازمانها بتوانند با تصمیمگیریهای دقیقتر، عملکردی پایدارتر و بهرهوری بالاتر به موفقیت دست یابند.
خدمات ریرا طیف گستردهای از توسعه سرمایه انسانی را در بر میگیرد؛ از جذب و استعدادیابی نیروهای توانمند گرفته تا آموزش، توسعه مهارتها و استقرار نظامهای مدیریت عملکرد. همچنین با بهرهگیری از مدلهای نوین برنامهریزی استراتژیک، به سازمانها کمک میکنیم تا استراتژیهای خود را بهصورت مؤثر تدوین کرده، به اجرا درآورند و در ساختار سازمان نهادینه کنند.
علاوه بر خدمات مشاورهای، ریرا به طراحی و ارائه محصولات تخصصی مدیریتی نیز میپردازد تا ابزارهای لازم برای بهبود مستمر عملکرد و افزایش بهرهوری سازمانها در اختیار مدیران قرار گیرد.
در ریرا، هدف ما همراهی با سازمانها برای ساختن مسیرهای رشد پایدار و آیندهای موفقتر است.
شرکت نادین سافت با همکاری شرکت ریرا به دنبال جذب یک کارشناس تست نرمافزار (QA) متخصص و دقیق برای پیوستن به تیم فنی خود است. در این موقعیت، شما مسئولیت تضمین کیفیت محصولات نرمافزاری ما را بر عهده خواهید داشت. اطلاعات همکاری:
نوع همکاری: تماموقت (حداقل 40 ساعت در هفته)
ساعت کاری: شنبه تا چهارشنبه، 8:00 تا 17:00 (با یک ساعت شناوری)
محل کار: تهران، مجیدیه
وظایف اصلی:
طراحی تست: تدوین و اجرای سناریوهای تست (Test Cases) و برنامههای تستنویسی برای قابلیتهای جدید و فعلی.
اجرای تست: انجام تستهای دستی (Manual) و خودکار (Automation) جهت شناسایی باگها و مشکلات عملکردی نرمافزار.
گزارشدهی: مستندسازی دقیق خطاها (Bugs) در ابزارهای مدیریت پروژه و پیگیری آنها تا زمان رفع نهایی.
ارزیابی کیفی: بررسی مستمر خروجیهای تیم توسعه برای اطمینان از مطابقت با نیازهای کاربر و استانداردهای تعریفشده.
همکاری فنی: تعامل نزدیک با تیمهای توسعه (Developers) و محصول برای بهبود فرآیندهای توسعه و تجربه کاربری.
تست رگرسیون: انجام تستهای رگرسیون پس از هر بهروزرسانی برای اطمینان از عدم ایجاد اختلال در بخشهای دیگر سیستم.
مهارتها و توانمندیهای مورد نیاز:
سابقه کاری: حداقل 2 سال تجربه کاری مرتبط در حوزه تست و تضمین کیفیت نرمافزار (QA).
تسلط بر متدولوژیها: آشنایی کامل با انواع تست (Unit, Integration, System, Acceptance, Performance).
ابزارهای مدیریت باگ: تسلط بر ابزارهای مدیریت پروژه و گزارشدهی باگ (مثل Jira، Trello یا سیستمهای مشابه).
تست خودکار: آشنایی با ابزارهای تست خودکار (مانند Selenium یا Cypress) مزیت محسوب میشود.
تفکر تحلیلی: توانایی تحلیل سیستمهای پیچیده و طراحی سناریوهای تست پوششدهنده حالات مختلف (Edge Cases).
ویژگیهای شخصی:
دقت و جزئینگری: توانایی بالا در شناسایی جزئیات و خطاهای پنهان در نرمافزار.
صبر و حوصله: برخورداری از روحیه پیگیر برای تکرار سناریوها و یافتن ریشه مشکلات فنی.
مسئولیتپذیری: تعهد بالا نسبت به کیفیت محصول نهایی و ضربالاجلهای تحویل.
مهارتهای ارتباطی: توانایی انتقال شفاف و مستندسازی دقیق مشکلات به تیم توسعه.
روحیه پرسشگری: تمایل به چالش کشیدن سیستم و تلاش برای یافتن نقاط ضعف.
مزایا و تعهدات شرکت:
ساعت کاری شناور
امکان دورکاری
کمک هزینه آموزشی
پذیرش امریه سربازی
فعالیت در پروژههای بزرگ سازمانی
منتورینگ توسط توسعهدهندگان باتجربه
شرایط احراز شغل
جنسیت
تفاوتی ندارد
خدمت سربازی
اتمام خدمت سربازی و یا معافیت از آن الزامی است
تحصیلات
کارشناسی| کامپیوتر / فناوری اطلاعات
نرم افزارها
Jira| متوسط Trello| متوسط Selenium| مقدماتی
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای ریرا
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.