سابقه: حداقل 4 سال سابقه سرپرستی در فروش
سابقه اثباتشده در صنایع باتری، لوازم یدکی یا صنایع مرتبط مزیت محسوب میشود
تجربه رشد فروش و توسعه بازار بهصورت مستند
مهارتها: توانایی طراحی و اجرای استراتژی فروش
تسلط به CRM و تحلیل دادههای فروش
مهارت در پیشبینی فروش و بودجهبندی
توانایی مدیریت و بازآرایی تیم فروش
قدرت مذاکره در سطح کلان
آمادگی 30 تا 50 درصد ماموریت کاری
توانایی ایجاد و اجرای برنامههای فروش بلندمدت
آشنایی با قوانین و مقررات مرتبط با حوزه فروش
استراتژیگرایی و خلاقیت در طراحی رویکردهای فروش
مهارت در ارائه گزارشهای فروش دقیق
توانایی برقراری ارتباط موثر با سایر دپارتمانها
توانایی کار با دادههای فروش و تجزیهوتحلیل آنها
مهارت در استفاده از ابزارهای تحلیلی
شاخصهای ارزیابی عملکرد: رشد فروش سالانه
افزایش سهم بازار
بهبود وصول مطالبات
توسعه شبکه فروش
ماموریت شغلی: طراحی و اجرای استراتژی فروش
توسعه سهم بازار و افزایش سودآوری
بازسازی و رهبری تیم فروش
ایجاد نظام ارزیابی عملکرد