

این فرصت شغلی چقدر برای من مناسب است؟
1. درباره موقعیت شغلی
ما در یک شرکت فناور (IT-based)، در معاونت اقتصادی و سرمایه انسانی به دنبال جذب یک نیروی جوان، باانگیزه، منظم و پویا در سمت «مسئول دفتر» هستیم تا مدیریت امور دفتری، هماهنگی جلسات و پیگیری مکاتبات این معاونت (و مدیریتهای مالی، لجستیک، اداری، سرمایه انسانی و بازرگانی) را به بهترین شکل راهبری نماید.
2. شرح وظایف و مسئولیتها
3. شرایط احراز
سابقه کار:
حداقل 5 سال سابقه کار مرتبط در سمتهای مسئول دفتر مدیران ارشد، منشیگری مدیریت یا کارشناس اداری (ترجیحاً در شرکتهای متوسط یا بزرگ IT یا هلدینگها).
مهارتهای نرم و شخصیتی:
مهارتهای فنی:
داشتن کارت پایان خدمت یا معافیت برای آقایان الزامی است.
ثبت مشکل و تخلف آگهی
ارسال رزومه برای داده ورزی فرادیس البرز