در اغلب روشهای خرید قسطی، کاربر با موانعی مانند نیاز به معرفی ضامن، بازپرداخت تسهیلات با سود بالا، کارمزدهای سنگین و فرآیندهای پیچیده اعتبارسنجی مواجه است که باعث میشود بسیاری از افراد، امکان استفاده از این تسهیلات را نداشته باشند. اما؛ در مدل ارائهشده توسط وایب، کاربران میتوانند «بدون نیاز به ضامن، پرداخت سود و کارمزد» در عمده دستهبندیهای کالا و خدمات، از اعتبار خرید اختصاصی خود استفاده کنند و کالاهای مورد نیازشان را از طریق شبکهای از فروشندگان معتبر تهیه نمایند.
وایب، در مسیر ایجاد نسل تازهای از خدمات لندتک است؛ پلتفرمی که اعتبارسنجی هوشمند و خرید اقساطی ساده، تجربهای سریع و بدون پیچیدگی برای مشتریان و تأمینکنندگان ایجاد میکند. ما با اتکا بر فناوری و داده، راهکارهایی مقیاسپذیر میسازیم و فرهنگ یادگیری، همکاری و رشد تیمی را زیربنای توسعه و نوآوری خود میدانیم.
کارشناسی مهندسی صنایع یا مدیریت / بازرگانی / کسب و کار
شرح شغل و وظایف
ما در وایب به دنبال جذب یک فرد دقیق، تحلیلگر و مسلط به متدولوژیهای مدیریت فرایند هستیم. در این نقش، شما مسئولیت تحلیل و طراحی ساختار سازمانی، تدوین و بهروزرسانی مستندات و الزامات ساختاری، شناسایی و مدلسازی فرایندهای سازمانی (با تکیه بر استانداردهای BPM) و استقرار ابزارهای مستندسازی را بر عهده خواهید داشت. این موقعیت شغلی نقش کلیدی در عارضهیابی ساختاری، بهینهسازی جریانهای کاری و تدوین دستورالعملها و مستندات سازمانی ایفا میکند و بستر لازم برای ارتقای بهرهوری عملیاتی در وایب را فراهم میسازد. مسئولیتها و وظایف اصلی
تحلیل و طراحی ساختار سازمانی: تحلیل وضعیت موجود، عارضهیابی ساختاری و ارائه طرحهای بهینهسازی ساختار سازمانی.
تدوین و بهروزرسانی مستندات سازمانی: تدوین، بازنگری و بهروزرسانی شرح وظایف، آییننامهها، دستورالعملها و الزامات ساختاری سازمان.
شناسایی و معماری فرایندهای سازمانی: شناسایی، عارضهیابی، مدلسازی و مستندسازی فرایندهای کسبوکار با بهرهگیری از رویکردهای مهندسی فرایند.
مهارتهای فنی و تخصصی
مدیریت فرایند (BPM): تسلط کامل بر مدیریت فرایندهای کسبوکار (BPM) و ابزارهای مدلسازی فرایندها.
ابزارهای بسترسازی و مستندسازی: تسلط بر ابزارها و نرمافزارهای بسترسازی، مدلسازی و مستندسازی فرایندها.
تدوین دستورالعملها: توانایی بالا در تدوین دستورالعملها، مستندات، آییننامهها و روشهای اجرایی سازمان.
ویژگیهای شخصیتی و شایستگیهای نرم
تفکر سیستمی و حل مسئله: داشتن تفکر کلاننگر سیستمی، قدرت تحلیل و توانایی ارائه راهکارهای حل مسئله ساختاری.
دقت و توجه به جزئیات: دقت بالا در مستندسازی، تحلیل جریانهای کاری، جزئیات اجرایی و مدیریت فرمها.
مدیریت پروژه و اولویتبندی: توانایی اولویتبندی تسکها، مدیریت همزمان پروژههای توسعهای و زمانبندی دقیق.
تحصیلات و سابقه کاری
تحصیلات: حداقل مدرک کارشناسی در رشتههای مهندسی صنایع، مدیریت کسبوکار / مدیریت، یا سایر رشتههای مرتبط.
سابقه کاری: حداقل 3 سال سابقه کاری تخصصی و مرتبط در حوزههای توسعه سازمان، مهندسی فرایندها و ساختار سازمانی.
اثرگذاری بر موفقیت سازمان شما با مهندسی بهینه فرایندها، طراحی ساختار منسجم و تدوین دقیق دستورالعملها، شفافیت عملیاتی را در تمامی واحدهای وایب جاری میکنید. خروجی کار شما موجب کاهش بروکراسیهای غیرضروری، افزایش چابکی و بهبود اثربخشی کلی سازمان خواهد شد. درباره وایب وایب با ترکیب ارزیابی هوشمند اعتباری و ایجاد یک تجربه خرید اقساطی روان و بیدغدغه برای مشتریان و پذیرندگان، پیشگام نسل جدید راهکارهای LendTech و سرویسهای BNPL است. ما با بهرهگیری از فناوریهای پیشرفته و تحلیل دادهها، پلتفرمهای مقیاسپذیری میسازیم که دسترسی به اعتبار را سریعتر، سادهتر و کارآمدتر میکند. در وایب، ما بر این باوریم که یادگیری مستمر، همکاری میانتیمی و رشد اعضای تیم، پیشرانهای اصلی نوآوری و موفقیت بلندمدت ما هستند.
شرایط احراز شغل
سن
24 - 45 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
تحصیلات
کارشناسی| مهندسی صنایع کارشناسی| مدیریت / بازرگانی / کسب و کار
ارسال رزومه برای وایب
گزارش مشکل یا تخلف آگهی
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.