گروه تولیدی پاکان صنعت را بهتر بشناسید:
ما یکی از معتبرترین و قدیمی‌ترین مجموعه‌های تولیدی در پوشاک صنعتی و ایمنی هستیم که قریب به 70 پرسنل باارزش داریم و صاحب دو شرکت مجزای دیگر با فعالیت‌های متفاوت در کلان‌شهر تهران هستیم.
ما قصد داریم برای مجموعه خود، یک مدیر بازرگانی حرفه‌ای به صورت پاره‌وقت استخدام نماییم.

نکته بسیار مهم:
مهم‌ترین سرمایه برای هر انسان خردمندی، زمان اوست... لذا لطفاً به صورت کامل آگهی استخدامی را مطالعه بفرمایید و تنها در صورت داشتن تمامی مندرجات و همچنین سوابق حرفه‌ای در مدیریت واحدهای بازرگانی خارجی، رزومه خود را برای ما ارسال کنید.

الزامات استخدامی:
- 33 الی 47 سال
- حداقل 7 سال سابقه مدیریتی در حوزه بازرگانی خارجی (قابل استناد و در مجموعه‌های معتبر) (سابقه سرپرستی مورد قبول نمی‌باشد)
- مسلط به امور بازرگانی و واردات از مرحله سفارش‌گیری تا ترخیص کالا طبق قوانین روز کشوری
- آشنایی کامل با قوانین گمرکی و قوانین بازرگانی ایران و بین‌الملل
- تسلط کامل بر فرایندهای سامانه جامع تجارت و ترخیص کالا
- آشنایی مناسب با امور بانکی و اعتبارات اسنادی
- آشنایی کامل با سامانه جامع تجارت و EPL و مسلط بر قوانین جدید و ثبت سفارش
- مسلط به اصول و فنون مذاکره و قراردادهای تامین و فروش
- مسلط به قوانین و قراردادهای تجاری خارجی
- مسلط به زبان انگلیسی و مکاتبات تجاری
- شناخت کلیه اسناد و مدارک و فرم‌های مورد نیاز جهت حمل کالا، بیمه و ترخیص کالا
- مسلط به Microsoft Office
* داشتن سابقه در مجموعه‌های بزرگ تولیدی و صنعتی و برندهای مطرح، مزیت به حساب می‌آید

برخی از انتظارات از این پُست سازمانی:
1) مدیریت بازرگانی از ابعاد مغزافزاری، دل‌افزاری، سخت‌افزاری و نرم‌افزاری
2) رهبری و راهبری افراد تحت نظارت
3) بررسی بازارهای خارجی و رصد رقبا به صورت دوره‌ای و حرفه‌ای
4) مدیریت فرایندهای واردات و صادرات
5) برنامه‌ریزی و اجرای عملیات لجستیک پروژه‌ها
6) شناسایی بازارهای بالقوه صادرات و واردات
7) تهیه و ارائه گزارش‌های تحلیلی مدیریتی
8) تجزیه و تحلیل بازارهای صادرات و واردات و پیدا کردن بازارهای مناسب برای هر کدام
9) انجام مکاتبات و پیگیری با منابع داخلی و خارجی
10) کنترل و تایید قراردادها و مستندات واحد بازرگانی

ارزش‌های سازمان ما، که به آن‌ها افتخار می‌کنیم
ایفای مسئولیت‌های اجتماعی و مشارکت در امور خیریه
خوش‌نامی در بازار، مشتری‌مداری و تعهد به کیفیت
نگاه انسانی به تمام کارکنان مجموعه و نه نگاه ابزاری
نوآوری، دقت و سرعت در انجام کارها
شایسته‌گزینی و امنیت شغلی
درستکاری و صداقت

چشم‌انداز سازمان ما، که شما هم باید از آن‌ها آگاه باشید
انتخاب اول نیروهای نخبه در صنعت، جهت استخدام
انتخاب اول شرکای داخلی و بین‌المللی
انتخاب اول مشتریان هدف
انتخاب اول سرمایه‌گذاران