شرح وظایف و مسئولیتها: مدیریت مستقل و اجرای صفر تا صد فرآیندهای آموزش و توسعه منابع انسانی، بدون نیاز به پیگیری و نظارت مستمر مدیران نیازسنجی آموزشی، تدوین تقویم آموزشی سالانه، برنامهریزی، هماهنگی، اجرا و ارزیابی اثربخشی دورههای آموزشی طراحی، اجرا و پایش نظام ارزیابی عملکرد کارکنان، تحلیل نتایج و ارائه پیشنهادهای اصلاحی و توسعهای تسلط کامل بر فرآیندهای ورود و استقرار کارکنان جدید (Onboarding) و خروج کارکنان (Offboarding) تدوین و بهروزرسانی شرح شغل، شناسنامه شغلی و ماتریس مهارت و شایستگی کارکنان برنامهریزی و پیگیری دورههای آزمایشی، ارزیابی کارکنان جدید و ارائه گزارشهای عملکرد شناسایی نیازهای توسعه فردی کارکنان و تدوین برنامههای بهبود عملکرد تهیه، تدوین و بهبود دستورالعملها، روشهای اجرایی و فرمهای مرتبط با منابع انسانی و آموزش مدیریت مستندات، سوابق آموزشی و پروندههای پرسنلی تهیه گزارشهای مدیریتی و تحلیل شاخصهای کلیدی عملکرد منابع انسانی مشارکت در بهبود فرآیندهای جذب، نگهداشت، انگیزش و توسعه کارکنان
شرایط احراز: حداقل 5 سال سابقه کار مرتبط و قابل استعلام در حوزه منابع انسانی، آموزش و ارزیابی عملکرد سابقه اجرایی موفق و مستند در شرکتهای تولیدی یا صنعتی، ترجیحاً صنعت قطعات خودرو تسلط عملی به طراحی و اجرای نظامهای آموزش، ارزیابی عملکرد، Onboarding و Offboarding آشنایی با الزامات آموزشی استانداردهای ISO 9001 و IATF 16949 مزیت محسوب میشود. تسلط به Excel و ابزارهای گزارشگیری و تحلیل اطلاعات منابع انسانی توانایی مدیریت همزمان چندین فرآیند و پروژه بدون نیاز به نظارت مستمر قدرت برنامهریزی، تصمیمگیری، حل مسئله و پیگیری موثر امور دارای روحیه اجرایی قوی، نظم سازمانی، دقت بالا و توانایی تعامل حرفهای با مدیران و کارکنان توانایی ارائه گزارشهای دقیق، تحلیلی و نتیجهمحور
ویژگی کلیدی فرد موردنظر: ما به دنبال فردی صرفاً هماهنگکننده یا پیگیر امور اداری نیستیم؛ بلکه نیازمند نیرویی حرفهای، مستقل، اجرایی و نتیجهگرا هستیم که بتواند مسئولیت کامل فرآیندهای آموزش و توسعه منابع انسانی و ارزیابی عملکرد را بر عهده گرفته و تمامی مراحل برنامهریزی، اجرا، کنترل و گزارشدهی را شخصاً مدیریت کند. استخدام تنها و تنها با افرادی است که تجربه واقعی، موفق و قابل استعلام و قابل ارائه در پیادهسازی سیستمهای منابع انسانی در تجربه کاری خود داشتهاند. صداقت ارزش اولویت ماست.
شرایط احراز شغل
سن
32 - 48 سال
جنسیت
ترجیحاً خانم
تحصیلات
کارشناسی| مدیریت / بازرگانی / کسب و کار
نرم افزارها
Microsoft Excel| متوسط
ارسال رزومه برای الکتریک خودرو خاورمیانه
گزارش مشکل یا تخلف آگهی
برای دیدن سوابق ارسال رزومه، لطفا وارد حساب کاربری خود شوید.