گروه توسعه صنعتی ماهان سرمایه به‌منظور توسعه و بهبود فرایندهای منابع انسانی، از افراد متخصص و توانمند برای همکاری در جایگاه شغلی کارشناس ارشد منابع انسانی دعوت به همکاری می‌کند.
شرح موقعیت شغلی
فرد منتخب در این جایگاه مسئول اجرای مستقل و پیگیری فرایندهای مختلف منابع انسانی، همکاری در بهبود رویه‌ها و ارائه راهکارهای کاربردی در حوزه مدیریت منابع انسانی خواهد بود. این موقعیت نیازمند تجربه عملی در حوزه‌های مختلف منابع انسانی، توانایی حل مسئله، دقت در انجام امور و تعامل موثر با مدیران و کارکنان سازمان است.
مسئولیت‌ها و وظایف اصلی

• همکاری در فرایند ورود و معارفه کارکنان جدید (Onboarding) و پیگیری مراحل استقرار آن‌ها
• اجرای فرایندهای اداری و امور پرسنلی کارکنان و پیگیری مستندات مرتبط
• همکاری در تدوین، اجرا و پایش فرایندهای ارزیابی عملکرد کارکنان
• شناسایی نیازهای آموزشی و مشارکت در برنامه‌ریزی و پیگیری دوره‌های آموزشی
• مشارکت در طراحی و اجرای برنامه‌های انگیزشی، رفاهی و نگهداشت کارکنان
• پاسخگویی و پیگیری مسائل و درخواست‌های کارکنان در چارچوب ضوابط و مقررات سازمان
• تهیه گزارش‌های دوره‌ای منابع انسانی و تحلیل اطلاعات مرتبط با کارکنان
• همکاری در بهبود و استانداردسازی فرایندها و دستورالعمل‌های منابع انسانی
• پیگیری امور مرتبط با قوانین و مقررات کار و تامین اجتماعی در حوزه مسئولیت شغلی

شرایط احراز

• حداقل 5 سال سابقه کار مرتبط در حوزه منابع انسانی
• مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشته‌های مدیریت منابع انسانی، مدیریت، روان‌شناسی، مهندسی صنایع یا سایر رشته‌های مرتبط
• تسلط و تجربه عملی در چند حوزه منابع انسانی از جمله جذب و استخدام، امور کارکنان و توسعه منابع انسانی
• تسلط به نرم‌افزار کسرا (Kasra) و تجربه کار عملی با آن الزامی است
• آشنایی کامل با قوانین کار و تامین اجتماعی
• تسلط به Excel و تهیه گزارش‌های منابع انسانی
• توانایی پیگیری، حل مسئله، برنامه‌ریزی و تعامل موثر با مدیران و کارکنان

مزیت محسوب می‌شود

• تجربه فعالیت در شرکت‌های صنعتی، هلدینگ‌ها یا سازمان‌های چندشرکتی
• تجربه طراحی، بازنگری یا بهبود فرایندهای منابع انسانی
• آشنایی با سیستم‌های اطلاعات منابع انسانی (HRIS) و نرم‌افزارهای مرتبط