بیمه بازار
بیمه بازار

سرپرست فروش

گرگان
تمام وقت
شنبه تا پنجشنبه
-
وام -امریه‌ی سربازی -بیمه درمان تکمیلی -کمک هزینه دوره آموزشی -بن خرید -میان وعده -صبحانه -بسته ها و هدایای مناسبتی

این فرصت شغلی چقدر برای من مناسب است؟

501 تا 1000 نفر
بیمه
شرکت ایرانی دارای مشتریان داخلی
1395
بیمه بازار
خصوصی
توضیحات بیشتر

شاخص های کلیدی از نظر کارفرما

3 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابه
Microsoft Excel - متوسط
ترجیحا ساکن گرگان

شرح شغل و وظایف

درباره موقعیت شغلی
ما در بیمه بازار به دنبال یک سرپرست فروش توانمند، نتیجه‌گرا و مسئولیت‌پذیر هستیم که بتواند با رهبری و توسعه تیم فروش شعب، برنامه‌ریزی موثر و پایش مستمر عملکرد، زمینه دستیابی به اهداف فروش و ارتقای کیفیت خدمات مشتریان را فراهم کند.
اگر در مدیریت و سرپرستی تیم‌های فروش، تحلیل عملکرد، برنامه‌ریزی و توسعه توانمندی افراد تجربه دارید و از هدایت تیم برای دستیابی به اهداف مشترک لذت می‌برید، خوشحال می‌شویم شما را در تیم خود داشته باشیم.
شرح وظایف و مسئولیت‌ها
  • مدیریت، هدایت و نظارت بر عملکرد روزانه تیم‌های فروش شعب و اطمینان از دستیابی به اهداف تعیین‌شده
  • تدوین و اجرای برنامه‌های فروش، تعیین اهداف و پیگیری مستمر میزان تحقق آن‌ها
  • ارزیابی عملکرد کارشناسان فروش بر اساس شاخص‌های کمی و کیفی، تحلیل گزارش‌ها و ارائه راهکارهای بهبود
  • پایش مستمر شاخص‌های عملکرد فروش از جمله نرخ تبدیل، حجم فروش و بهره‌وری کارشناسان
  • آموزش، راهنمایی و توانمندسازی کارشناسان در زمینه فنون فروش، مذاکره و ارتباط موثر با مشتریان
  • مشارکت در فرایند جذب، ارزیابی و شروع به کار نیروهای جدید فروش
  • برنامه‌ریزی شیفت‌ها، مدیریت حضور و غیاب و تقسیم وظایف اعضای تیم
  • نظارت بر کیفیت مشاوره و خدمات ارائه‌شده به مشتریان و رعایت استانداردهای خدمت‌رسانی در شعب
  • مدیریت مسائل اجرایی شعب، پیگیری نیازمندی‌ها و هماهنگی با واحدهای پشتیبان از جمله عملیات، آموزش، محصول و بازاریابی
  • شناسایی چالش‌های موجود در فرایندهای فروش و ارائه پیشنهادهای کاربردی برای بهبود عملکرد شعب
  • مدیریت و نظارت بر عملکرد مهمانداران شعب و اطمینان از رعایت استانداردهای محیطی و اجرایی دفاتر
  • ایجاد انگیزه، تقویت روحیه همکاری و توسعه فرهنگ مسئولیت‌پذیری در تیم
  • تهیه و ارائه گزارش‌های تحلیلی از عملکرد شعب و ارائه پیشنهادهای توسعه‌ای به مدیریت
شرایط احراز
  • حداقل 3 سال سابقه فعالیت در حوزه فروش
  • حداقل 1 تا 2 سال تجربه سرپرستی یا مدیریت تیم فروش
  • تجربه مدیریت و نظارت بر عملکرد شعبه و واحد فروش، مزیت محسوب می‌شود.
  • تجربه برنامه‌ریزی فروش، تعیین اهداف و پایش عملکرد تیم
  • تجربه آموزش، ارزیابی و توسعه کارشناسان فروش
  • توانایی مدیریت چالش‌های عملیاتی و هماهنگی با واحدهای مختلف سازمان
  • تسلط به اکسل و گوگل‌شیت و توانایی تحلیل گزارش‌های فروش
مهارت‌ها و شایستگی‌های مورد نیاز
  • توانایی رهبری، هدایت و مدیریت تیم‌های فروش
  • مهارت در آموزش، راهنمایی و توسعه کارکنان
  • توانایی تحلیل داده‌ها و تصمیم‌گیری بر اساس شاخص‌های عملکرد
  • مهارت‌های ارتباطی، مذاکره و تاثیرگذاری
  • توانایی برنامه‌ریزی، اولویت‌بندی و مدیریت هم‌زمان چند فعالیت
  • مسئولیت‌پذیری بالا و پیگیری موثر امور تا دستیابی به نتیجه
  • توانایی حل مسئله و مدیریت چالش‌های اجرایی
  • روحیه کار تیمی و توانایی ایجاد انگیزه و همسویی در اعضای تیم
دانش و مهارت‌های تخصصی
  • تسلط به اکسل و گوگل‌شیت
  • آشنایی با ابزارهای گزارش‌گیری و داشبوردهای مدیریتی
  • توانایی تهیه، تحلیل و ارائه گزارش‌های عملکرد فروش
  • آشنایی با شاخص‌های ارزیابی عملکرد تیم‌های فروش

شرایط احراز شغل

سن
30 - 40 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
تحصیلات
کارشناسی| مدیریت / بازرگانی / کسب و کار
نرم افزارها
Microsoft Excel| متوسط

ارسال رزومه برای بیمه بازار

گزارش مشکل یا تخلف آگهی