صنایع غذایی میهن
صنایع غذایی میهن

کارشناس ارشد آموزش و توسعه منابع انسانی

اسلام شهر
تمام وقت
شنبه تا سه شنبه 08:00 الی 17:00 و چهارشنبه 08:00 الی 16:00
-
سرویس رفت و برگشت -بیمه درمان تکمیلی -پارکینگ -بن خرید -ناهار -صبحانه -بسته ها و هدایای مناسبتی

این فرصت شغلی چقدر برای من مناسب است؟

بیش از 5000 نفر
کالاهای مصرفی و تند گردش
شرکت ایرانی دارای مشتریان داخلی و خارجی
1371
میهن، پاندا، هایلی، برنارد، فروتلند
خصوصی
توضیحات بیشتر

شاخص های کلیدی از نظر کارفرما

6 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابه
کارشناسی مدیریت / بازرگانی / کسب و کار یا مهندسی صنایع
زبان انگلیسی-متوسط

شرح شغل و وظایف

شرح شغل و وظایف
ما در گروه صنعتی میهن، برای تکمیل تیم منابع انسانی هلدینگ و چند شرکت تابعه،در جستجوی کارشناس ارشد  آموزش و توسعه منابع انسانی هستیم.


وظایف و مسئولیت های کلیدی:

 -تحلیل نیازهای آموزشی کارکنان هلدینگ و شرکت‌های تابعه و تدوین تقویم آموزشی سالانه

-تدوین سرفصل و محتوا و برگزاری دوره‌های حضوری، آنلاین و ترکیبی با هماهنگی مدرسان داخلی و خارجی

 -راهبری پلتفرم آموزش الکترونیک، بارگذاری محتوا و پیگیری پیشرفت یادگیری کارکنان.

 -اجرای مدل‌های ارزیابی (مانند کرک‌پاتریک) و تهیه گزارش‌های تحلیلی از بازگشت سرمایه آموزشی

-شناسایی و ارزیابی مدرسان، مذاکره با تأمین‌کنندگان و کنترل بودجه آموزشی

-تدوین و به‌روزرسانی چارچوب شایستگی‌های سازمانی و نقش‌های کلیدی هلدینگ.

 -شناسایی استعدادهای کلیدی و طراحی برنامه‌های جانشین‌پروری برای پست‌های حساس

 -طراحی مسیرهای توسعه حرفه‌ای و برنامه‌های Mentoring و Coaching برای کارکنان

 -ترویج فرهنگ یادگیری مستمر و همراهی در اجرای پروژه‌های تغییر سازمانی.

 -همکاری در تحلیل ساختار، فرایندها و شاخص‌های عملکرد و ارائه راهکارهای توسعه‌ای به مدیر واحد

شایستگی ها:

-تسلط به فرآیند نیازسنجی آموزشی، طراحی دوره‌های آموزشی، قوانین و فرآیندهای مرتبط با سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای
-آشنایی با استاندارد ایزو 10015
-تسلط به تحلیل داده‌های منابع انسانی و گزارش‌دهی دقیق با استفاده از ابزارهای آفیس
-توانایی مدیریت همزمان چند پروژه، مدیریت زمان دقیق و توانایی کار در محیط‌های پویا و پرفشار شرکتی
-توانایی تجزیه و تحلیل مشاغل (Job Analysis)، استخراج شرح وظایف و شرایط احراز مبتنی بر شایستگی، و تدوین شناسنامه‌های شغلی استاندارد بر اساس چارچوب‌های بین‌المللی (نظیر مدل هی‌گروپ/مرسر)
-تسلط بر اصول طراحی ساختارهای هلدینگی و ماتریسی، ترسیم چارت‌های سازمانی (با ابزارهایی مانند Visio)، تحلیل سطوح سلسله‌مراتبی، محاسبه و متناسب‌سازی گستره نظارت (Span of Control) و هم‌راستاسازی ساختار با فرآیندهای کسب‌وکار.

شرایط احراز شغل

سن
30 - 45 سال
جنسیت
تفاوتی ندارد
تحصیلات
کارشناسی| مدیریت / بازرگانی / کسب و کار کارشناسی| مهندسی صنایع
زبان
انگلیسی| متوسط ۵۰٪
نرم افزارها
Microsoft Word| متوسط Microsoft Excel| متوسط Microsoft Access| متوسط Microsoft PowerPoint| متوسط Microsoft Visio| متوسط

ارسال رزومه برای صنایع غذایی میهن

گزارش مشکل یا تخلف آگهی