مدیر فروش

ما به دنبال مدیر فروش ماهری برای شرکتمان هستیم تا به ما در رشد فروش و جذب مشتریان بیشتر  کمک کند.
وظایف و مسئولیت ها :
- تلاش در جهت تحقق خط مشی و اهداف برنامه ریزی شده استراتژی فروش
پیشنهاد راهکارهای بهبود  جهت اثربخشی سیستم فروش
نظارت بر خرید و فعالیت های کارکنان در واحد فروش
نظارت بر مراکز توزیع و فروش یا عاملین فروش محصولات.
مذاکره حضوری با مشتریان جهت معرفی محصولات و خدمات و عقد قرارداد
ارتباط تلفنی یا حضوری با مشتریان در طی مدت زمان قرارداد تا تحویل محصول و خدمات
برگزاری جلسات مستمر با کارشناسان بازاریابی و فروش جهت افزیش فروش
اندازه گیری رضایت مشتریان و اجرای برنامه هایی جهت افزایش رضایتمندی آنها
دریافت بازخورد مشتریان و رسیدگی به آن ها
همکاری در شناسایی، ارزیابی و انتخاب عاملین فروش و بازاریابان
به روزآوری لیست عاملین فروش و بازاریابان
طراحی و به روز کردن سایت اینترنتی و کاتالوگ محصولات و خدمات.
بررسی گزارش ها پایش عملکرد عاملین فروش و اطلاع نتایج به آن ها.
همکاری در ارزیابی عملکرد تأمین کننده با واحد مرتبط با تأمین کننده
پیگیری جهت تحویل محصول و خدمات مشتریان مطابق زمان بندی توافق شده.
نظارت بر فرآیند صدور پیش فاکتور و فاکتور فروش.
ارتباط با مستمر با مدیر برنامه ریزی در خصوص اعلام سفارش های دریافتی و هماهنگی جهت تحویل به موقع محصولات
همکاری با تیم فروش جهت دستیابی به نتایج مورد انتظار.
طرحریزی برنامه های بازاریابی و فروش در جهت افزایش فروش
اطلاع از مناقصات مرتبط با محصول و خدمات و آماده سازی اسناد مرتبط با مناقصات
حضور در نمایشگاه های مرتبط با محصول و خدمات جهت اطلاع از بازار
تحلیل بازار محصولات و خدمات به طور مستمر و تصمیم گیری
ارتباط با شرکت های تبلیغاتی جهت معرفی محصولات و تبلیغات
ارائه گزارش های بازاریابی و فروش به صورت منظم به مدیریت عامل
همکاری و هماهنگی با واحد مالی شرکت جهت وصول مطالبات
همکاری و هماهنگی با تأمین کنندگان حمل ونقل جهت ارسال محصولات مشتریان
شناسایی برنامه آموزشی موردنیاز کارکنان.
بررسی وضعیت تحقق اهداف و برنامه های مرتبط با واحد به صورت مستمر از طریق گزارش های دریافتی.
شناسایی ریسک ها و فرصت های مرتبط با فروش و تلاش در جهت کنترل آنها
پیگیری انجام اقدام اصلاحی یا پیشگیرانه به منظور حذف عدم انطباق بالفعل یا بالقوه
پایش و اندازه گیری فرایندهای مرتبط با خرید و اقدام جهت بهبود.
انجام سایر امور محوله از طرف مدیرعامل
و …
 الزامات و مهارت ها :
- داشتن سابقه کار به عنوان مدیر فروش تلفن همراه 
- داشتن تسلط به نرم افزارهای آفیس به ویژه اکسل 
- داشتن درک خوبی از بازاریابی و فنون مذاکره 
- با انگیزه بودن و برخورداری از رویکرد نتیجه محور در کار 
 در نهایت ، هدف ما رشد تعداد مشتریان و افزایش شهرت شرکتمان در منطقه تعیین شده نمایندگی است.
مزایا همکاری با ما : 
- حقوق ثابت 
- بیمه تامین اجتماعی 
- پاداش 
- پورسانت و ....