مدیر محصول

ما برای جایگاه "مدیر محصول" به دنبال یک هم تیمی پرانرژی و کاربلد هستیم.
ما به دنبال یک هم‌تیمی هستیم که می‌خواهد عضوی از یک تیم فعال باشد که در آن تلاش‌ها و نظرات همه‌ی اعضای تیم موثر و با ارزش است.

مهارت‌ها و تجاربی که این جایگاه لازم داره:

• تجربه توسعه و انتشار محصولات نرم‌افزاری 
• درک قوی و تسلط به فرایند توسعه اجایل/اسکرام
• مهارت ارتباطی قوی - توانایی برقراری ارتباط موثر و تسهیل ارتباط تیم کسب‌وکار و تیم فنی
• توانایی تحلیل و حل مساله و آشنا به تکنیک‌های تصمیم‌گیری و مذاکره
• توجه به جزییات و برنامه‌ریزی
• آشنا با مفاهیم رابط کاربری و تجربه کاربری
• Cross-Functionality : هم‌افزایی با افراد مختلف در سازمان و توانایی شفاف کردن اهداف و نحوه انجام آن 

وظایف:

• مشخص کردن نقشه‌ راه توسعه محصول با همکاری تیم توسعه
• رهبری تیم و ارائه شفاف برنامه‌ها، منافع و نتایج محصول، به طیف گسترده از مخاطبین ازجمله تیم‌های فروش، پشتیبانی و سایر ذینفعان 
• تهیه و تدوین سند کسب و کار و مشارکت در مسائل مربوط به جذب سرمایه گذار  
• مدیریت بک لاگ محصول، اولویت‌بندی نیازمندی‌ها و تبدیل نیازمندی‌ها به بک‌لاگ و داستان کاربر
• برگزاری و مدیریت اسپرینت و جلسات 
• تبیین، ارزیابی و دنبال کردن شاخص‌های عملکرد 
• به اشتراک گذاری گزارش‌های تحلیلی با تیم و سازمان
• جمع‌آوری بازخوردهای کاربران و تحلیل داده برای تعریف قابلیت‌های (فیچر) محصول و تعریف راه‌حل مناسب برای نیازهای کاربر

ما به یه هم‌تیمی نیاز داریم که:

• حداقل یک سال تجربه کار به عنوان مدیر یا مالک محصول یک محصول نرم‌افزاری داشته باشه
• زبان انگلیسی‌ش خوب باشه، بتونه به راحتی بخونه و بنویسه
• لطفا رزومه‌تون رو برامون بفرستید تا بتونیم بیشتر با هم آشنا بشیم و درباره این موقعیت شغلی گفتگو کنیم