کارشناس منابع انسانی

شرایط احراز

مسلط بر امور پرسنلی-کارگزینی ( ثبت و ایجاد پرونده پرسنلی ، ثبت اطلاعات در نرم افزارهای حضور-غیاب، ، محاسبه کارکرد،..)  
آشنایی کافی با سیستم حضور و غیاب کسری
مسلط بر فرایند های جذب و استخدام و تشکیل پرونده پرسنلی استخدام و انفصال
مسلط به قوانین بیمه و تامین اجتماعی
مسلط به ورد و اکسل
آشنایی با محاسبه حقوق و دستمزد
مسلط با تهیه و تکمیل لیست کارکرد پرسنل
کنترل حضور و غیاب کارکنان و پیگیری نواقص ثبت ورود و خروج در سیستم
کنترل، تکمیل و نگهداری مدارک و مستندات و پرونده‌های کارکنان فعلی و جدیدالاستخدام
آماده‌سازی مدارک مرتبط با بیمه تکمیلی
انجام امور مربوط به تنظیم قرارداد
آشنایی با سیستم های آموزش پرسنل و اجرای آیین نامه آموزشی
تهیه انواع گزارشات منابع انسانی و اداری
داشتن روحیه مسئولیت‌پذیری و کار تیمی
دارای روابط عمومی بالا
آشنایی و تجربه کار در مرکز تماس مزیت محسوب میشود