مهارت ها و تجارب مورد نیاز:
آشنایی با روش‌های مصاحبه رفتاری و عمومی جهت جذب و یا خروج از سازمان
آشنایی با فرایند جذب و استخدام و تشکیل پرونده
آشنایی با نرم افزار حضور و غیاب علم و صنعت ( آموزش داده میشود )
آشنایی با تهیه گزارشات مدیریتی
آشنایی با محاسبات کارکرد و نظارت بر تردد همکاران
آشنایی با آیین‌نامه‌ها و احکام اداری و نظارت بر اجرای آن
توانایی تنظیم قرارداد پرسنل

شرایط احراز
تحصیلات: ترجیحا فارغ‌التحصیل رشته‌های مدیریت / بازرگانی / کسب و کار / روانشناسی
مسئولیت‌پذیر و دقیق
روابط عمومی خوب
علاقمند به کار گروهی
علاقمند به آموزش و توسعه فردی
مقید به حفظ امور محرمانه