بررسی بازار کار و میزان درآمد مدیر تولید

نوشته شده توسط مهدی نعمتی
زمان مطالعه: 7دقیقه
بررسی بازار کار و میزان درآمد مدیر تولید

مدیر تولید مسئول برنامه‌ریزی، سازمان‌دهی، هدایت، کنترل و ارزیابی عملکرد در یک واحد تولیدی است. مدیران تولید در شرکت‌های تولیدی و در صنایع مختلفی مانند خودروسازی، تجهیزات الکترونیکی، صنایع غذایی و داروسازی مشغول به کار هستند. به دلیل جایگاه اجتماعی و موقعیت شغلی مناسبی که برای یک مدیر تولید وجود دارد، میزان دریافتی ماهانه و حقوق مدیر تولید همواره موردتوجه کارجویان بوده است.

استخدام

در این مقاله به بررسی درآمد ماهانه مدیر تولید در شهرهای مختلف کشور خواهیم پرداخت. همچنین، حقوق مدیر تولید در خارج از کشور را موردبررسی قرار خواهیم داد. به‌علاوه در این مطلب ضمن اشاره به شرح وظایف مدیر تولید، به بررسی برخی از مهم‌ترین شرایط استخدامی مدیر تولید می‌پردازیم.

معرفی شغل مدیریت تولید

مدیریت تولید

مدیر تولید یکی از اعضای کلیدی در هر کارخانه یا واحد تولیدی است. مدیر تولید فردی است که مسئولیت برنامه‌ریزی، سازمان‌دهی، هدایت و کنترل فرآیند تولید در یک شرکت یا سازمان را بر عهده دارد. همچنین یک مدیر تولید با کنترل و مدیریت فرآیندها و کارکنان بخش تولید، اطمینان حاصل می‌کند که محصولاتی مقرون‌به‌صرفه و باکیفیت بالا در واحد صنعتی تولید می‌شوند.

ازاین‌جهت شغل مدیر تولید از اهمیت ویژه‌ای در سازمان‌ها برخوردار است؛ چراکه موفقیت یک کسب‌وکار درگرو تولید محصولات و خدمات باکیفیت و مقرون‌به‌صرفه است. درنتیجه جای تعجب نیست اگر حقوق مدیر تولید در فهرست بالاترین دستمزدها در کشور باشد. این در حالی است که امروزه شاهد انتشار تعداد قابل‌توجهی از آگهی‌های استخدامی در فرصت شغلی مدیر تولید هستیم.

شرکت‌های بزرگ و معتبری مانند گروه صنعتی نان سحر، دنیای ماموت، سرمایه‌گذاری دارویی گلرنگ، صنایع غذایی میهن، صنایع غذایی بهروز نیک و گروه صنعتی زر، تنها برخی از شرکت‌هایی هستند که به جذب و استخدام مدیر یا سرپرست تولید نیاز دارند.

برای مشاهده جدیدترین آگهی‌های استخدام مدیر تولید پوشاک، لوازم‌خانگی، لوازم الکترونیکی و…، روی لینک کلیک کنید. یک مدیر تولید با هم‌فکری سایر مدیران سازمان، وظیفه تعیین اهداف و ملزومات کارخانه یا واحد تولیدی را بر عهده دارد. با‌این‌حال، وظایف مدیر تولید به همین‌جا ختم نمی‌شود. در بخش بعدی، به شرح وظایف مدیر تولید خواهیم پرداخت.

شرح وظایف مدیر تولید

وظیفه اصلی مدیر تولید، برنامه‌ریزی، سازمان‌دهی و کنترل تمام فعالیت‌های مرتبط با تولید محصولات در یک سازمان است. به‌عبارت‌دیگر، مدیر تولید تلاش می‌کند تا با استفاده بهینه از منابع، فرآیندهای تولید را به‌طور موثر و کارآمد اجرا کند.

در کل، مدیر تولید یک نیروی کار حرفه‌ای است که در انجام اموری مانند بهبود کیفیت محصولات و مدیریت بودجه تولید، نقش مهمی دارد. برخی از مهم‌ترین وظایف و مسئولیت‌های یک مدیر تولید شامل موارد زیر است:

  • برنامه‌ریزی تولید
  • سازمان‌دهی تولید
  • کنترل و نظارت بر فعالیت‌های تولیدی
  • ارتقای کیفیت محصولات
  • مدیریت تیم تولید
  • مدیریت تأمین و خرید
  • بهینه‌سازی فرآیندهای تولید
  • مطالعه و ارزیابی فناوری‌های نوظهور

برنامه‌ریزی و مدیریت فرآیندهای تولیدی

به‌منظور بهبود کارایی و کاهش هدر رفت منابع، بسیاری از واحدهای صنعتی و تولیدی به دنبال جذب و استخدام مدیر تولید هستند. در حقیقت مدیران تولید با بررسی روند تولید و ارزیابی کیفیت محصولات تولیدی، به بهبود فرآیندها و اجرای راهکارهای کاهش خطا و هدر رفت منابع در سازمان کمک می‌کنند. به همین دلیل معمولا شرکت‌ها مبلغ قابل‌توجهی را به‌عنوان حقوق مدیر تولید پیشنهاد می‌دهند.

تعیین استراتژی‌

تعیین استراتژی‌ها و اقدامات منطقی برای رسیدن به اهداف تولیدی و افزایش تولید و سودآوری شرکت، از دیگر وظایف مدیر تولید است.

مدیریت تیم تولید

از دیگر اهداف واحدهای تولیدی برای جذب و استخدام مدیر تولید، می‌توان به مدیریت تیم تولیدی اشاره کرد. شرکت‌ها به‌منظور جذب و حفظ نیروی انسانی با تخصص‌های موردنیاز، آموزش و توانمندسازی کارکنان و ارزیابی عملکرد آن‌ها، به جذب مدیران تولید نیاز دارند.

پایش و کنترل فرآیندهای تولیدی

پایش و کنترل فرآیندهای تولیدی به‌منظور رفع مشکلات ناشی از خرابی یا عدم کارایی و اجرایی نبودن فرآیندها، یکی دیگر از وظایف مدیر تولید است. همچنین مدیران تولید با شناسایی و استفاده از فناوری‌ها و ماشین‌آلات جدید، اصلاح فرآیندها و به حداقل رساندن زمان تولید و مصرف منابع، به بهینه‌سازی فرآیندهای تولیدی شرکت کمک می‌کنند.

ارتباطات و هماهنگی

ایجاد ارتباط و هماهنگی با بخش‌های دیگر سازمان مانند بازاریابی، خرید و امور مالی به‌منظور تضمین اجرای صحیح فرآیندهای تولیدی، یکی دیگر از اصلی‌ترین مسئولیت‌ها در شرح وظایف مدیر تولید است.

ارزیابی تولید

از دیگر وظایف مدیران تولید در واحدهای تولیدی و صنعتی، تجزیه‌و‌تحلیل داده‌های تولید است. به شکلی که نحوه تجزیه‌وتحلیل عملکرد تولید (مانند داده‌های مربوط به کارایی، بهره‌وری، کمیت تولید و کیفیت) و ارائه گزارش آن‌ به مدیران عالی سازمان، بر میزان حقوق مدیر تولید اثرگذار خواهد بود.

مطلب مرتبط: مدیر تولید کیست و چه نقشی در سازمان‌ها ایفا می‌کند؟

بازار کار مدیر تولید

بازار کار مدیر تولید

به‌طورکلی بازار کار مدیر تولید در ایران و جهان، بازاری پررونق و رو به رشد است. این امر به دلیل افزایش تقاضا برای تولید محصولات و وجود رقابت شدید در بازارهای داخلی و جهانی است. امروزه شرکت‌ها به دنبال راه‌هایی برای بهبود بهره‌وری و کاهش هزینه‌های تولید هستند.

مدیران تولید نقش مهمی در تحقق این اهداف ایفا می‌کنند. به همین دلیل توانمندی‌ها و تخصص آن‌ها موردتوجه کارفرمایان قرار دارد.

در ایران، بازار کار مدیر تولید در صنایع مختلف مانند خودروسازی، صنایع غذایی، صنایع دارویی، تجهیزات پزشکی و صنایع شیمیایی رونق دارد. در سال‌های آتی به دلیل رشد صنایع مذکور و افزایش سرمایه‌گذاری در بخش تولید، انتظار می‌رود تقاضا برای جذب و استخدام مدیران تولید در ایران افزایش یابد.

شرایط استخدام مدیر تولید

برای استخدام به‌عنوان مدیر تولید، معمولاً نیاز به داشتن مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشته‌هایی مانند مهندسی صنایع و مدیریت صنعتی دارید. همچنین داشتن تجربه کاری درزمینه تولید، ترجیحاً در سمت‌های مدیریتی ضروری است. در کل، شرایط استخدام مدیر تولید عبارت‌اند از:

  • داشتن حداقل حدود 4 سال تجربه کاری درزمینه تولید
  • درک عمیق از مدیریت تولید
  • داشتن مهارت‌های زبان انگلیسی
  • آگاهی از استانداردهای کیفیت
  • آشنایی به فرآیند ساخت و تولید
  • داشتن مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشته‌هایی مانند مهندسی صنایع، مدیریت صنعتی، مدیریت بازرگانی یا رشته‌های مرتبط با زمینه فعالیت کارخانه موردنظر

برای آشنایی بیشتر با شرایط استخدام مدیر تولید، مقاله «استخدام مدیر تولید: راهنمای گام به گام از کارآموزی تا مدیریت» را در بلاگ جاب ویژن بخوانید.

مهارت ‌های مدیر تولید

برای موفقیت در شغل مدیر تولید، افراد باید دارای مهارت‌ها و توانمندی‌های خاصی باشند. به‌عنوان‌مثال یک مدیر تولید حرفه‌ای فردی است که توانایی برقراری ارتباط موثر با کارمندان، کارکنان، کارگر ساده و مدیر کارخانه را دارا است.

همچنین، یک مدیر تولید باید توانایی خوبی در تهیه گزارش داشته باشد. به‌علاوه، مدیران تولید موفق افرادی هستند که از آشنایی خوبی نسبت به کار با کامپیوتر برخوردارند. همچنین جزئی‌نگری و مسئولیت‌پذیری، از دیگر ویژگی‌های لازم برای فعالیت در شغل مدیر یا سرپرست تولید است.

برای مشاهده آگهی‌های استخدام سرپرست تولید، مدیر کارخانه و مدیرعامل، می‌توانید روزانه به سایت کاریابی جاب ویژن مراجعه کنید. در ادامه، توضیحات بیشتری در رابطه با مهارت های مدیر تولید آورده شده است:

مهارت‌های مدیریتی

مهارت‌های مدیریتی یک مدیر تولید شامل مهارت در برنامه‌ریزی، سازمان‌دهی، رهبری و قدرت تصمیم‌گیری در موقعیت‌های مختلف است. یک مدیر تولید باید بتواند زمان لازم جهت تولید محصولات را برآورد کرده و نیروهای موجود در خط تولید کارخانه مانند کارگر ساده و اپراتور تولید را مدیریت کند.

مهارت‌های فنی

توانمندی‌های فنی یک مدیر تولید شامل آشنایی با فرآیندهای تولید و تجهیزات مستقر در واحد صنعتی است.

مهارت‌های ارتباطی

مهارت‌های ارتباطی به‌ معنای توانایی برقراری ارتباط موثر با کارکنان، مدیران و مشتریان است. یک مدیر تولید باید بتواند گزارش‌های کاری از وضعیت تولید محصولات را به مدیران ارشد سازمان ارائه کند.

به‌علاوه، وظیفه مدیر تولید نظارت بر خطوط تولید کارخانه به‌منظور شناسایی و حل مشکلات موجود است. انجام این وظایف یعنی نظارت بر خطوط تولید و ارائه گزارش به مدیران ارشد، تنها با برخورداری از مهارت‌های ارتباطی قوی امکان‌پذیر خواهد بود.

میزان حقوق مدیر تولید در ایران

حقوق مدیر تولید در ایران

میزان درآمد مدیر تولید به عوامل مختلفی مانند اندازه شرکت، صنعت، سطح تحصیلات و تجربه کاری بستگی دارد. بر اساس گزارش‌ سراسری میزان افزایش حقوق و دستمزد در سال ۱۴۰۳ در سایت‌ کاریابی جاب ویژن، متوسط دریافتی مدیر تولید در مناطق مختلف ایران مشخص شده است.

طبق این نظرسنجی متوسط حقوق مدیر تولید در شهر تهران در سال ۱۴۰۳، مبلغی به‌اندازه ۴۰ میلیون تومان در ماه است.

بر اساس این گزارش، نیمی از مدیران در این حوزه کاری حقوق درخواستی خود را مبلغی بین ۳۲ الی ۵۴ میلیون تومان در ماه اعلام کرده‌اند. خوب است بدانید که متوسط درآمد ماهانه مدیر تولید در شهر تهران در مقایسه با سال گذشته یعنی سال ۱۴۰۲، با حدود ۲۹ درصد افزایش همراه بوده است.

متوسط حقوق مدیر تولید در شهرستان‌ها

بررسی‌ها نشان می‌دهد که متوسط حقوق مدیر تولید در شهرهای بزرگ به‌غیراز تهران در سال ۱۴۰۳، مبلغی در حدود ۳۲.۲ میلیون تومان در ماه است. این میزان از حقوق و دستمزد در مقایسه با سال ۱۴۰۲، با ۲۹ درصد افزایش همراه بوده است. در واقع یک مدیر تولید در شهرهای بزرگ به‌غیراز تهران و در سال ۱۴۰۳ حقوقی بین ۲۴ تا ۴۵.۵ میلیون درخواست کرده‌اند.

حقوق مدیر تولید در خارج از کشور

در این بخش، به بررسی حقوق و دستمزد یا دریافتی مدیر تولید در کشورهای کانادا، استرالیا و آمریکا خواهیم پرداخت.

متوسط حقوق مدیر تولید در کانادا

متوسط حقوق و دستمزد یک مدیر تولید در کشور کانادا، مبلغی در حدود ۱۱۲ هزار دلار کانادا در سال است. همچنین، مدیران باتجربه در کانادا می‌توانند درآمد سالانه‌ای در حدود 150 هزار دلار داشته باشند. بر اساس اطلاعاتی که سایت talent از متوسط حقوق مدیران تولید در کانادا برای سال 2024 میلادی منتشر کرده است، بیشترین درآمد ماهانه این مدیران مربوط به مناطق مانیتوبا، ساسکاچوان و نیوبرانزویک بوده است.

دریافتی مدیران تولید در استرالیا

در کشور استرالیا دستمزدهایی مانند حقوق مدیر کارخانه، مدیرعامل و مدیر واحد مهندسی، در فهرست بالاترین دستمزدها در بازار کار این کشور قرار دارند. همچنین مدیر یا سرپرست تولید در یک کارخانه، یکی دیگر از مشاغلی است که متوسط درآمدی بیش از 110 هزار دلار استرالیا در سال دارد. در مناطقی با هزینه زندگی بالاتر مثل سیدنی و ملبورن، حقوق ممکن است تا حدودی بیشتر و در سایر مناطق ممکن است کمتر باشد.

متوسط درآمد ماهانه مدیر تولید در آمریکا

میانگین درآمد سالانه یک مدیر تولید در کشور آمریکا در سال 2024 میلادی، مبلغی برابر با 110 هزار دلار آمریکا است. حقوق در این کشور بر اساس ایالت و صنایع مختلف متفاوت است؛ برای مثال، مدیران تولید در صنایع پیشرفته یا مناطق شهری پرهزینه ممکن است حقوق بالاتری داشته باشند.

آینده شغلی مدیر تولید

آینده شغلی مدیر تولید در ایران و جهان بسیار روشن است. به دلیل افزایش تقاضا برای خرید محصولات تولیدی و رقابت شدید در بازارهای داخلی و بین‌المللی، مشاغل مدیر تولید همچنان موردتوجه فعالان اقتصادی خواهند بود. مدیران تولیدی که دارای تجربه و مهارت‌های تخصصی هستند، به‌راحتی می‌توانند در داخل و خارج از کشور مشغول به کار شوند.

جمع‌بندی

مدیر تولید یک شغل پرمسئولیت و چالش‌برانگیز است که نقش مهمی در موفقیت یک شرکت یا سازمان ایفا می‌کند. این حرفه فرصت‌های شغلی خوبی را در اختیار کارجویان قرار می‌دهد. در حقیقت بازار کار این شغل در ایران و جهان رو به رشد بوده و میزان درآمد آن نسبتاً مطلوب است. برای موفقیت در این شغل، فرد باید دارای مهارت‌ها و دانش‌ لازم درزمینه مدیریت تولید، رهبری و مدیریت، روابط عمومی و فناوری باشد.

در این مقاله به بررسی حقوق مدیر تولید در ایران و خارج از کشور پرداختیم. همچنین وظایف مدیر تولید را موردبررسی قراردادیم. به‌علاوه، برخی از شرایط استخدامی و مهارت های مدیر تولید را مورداشاره قراردادیم. درنهایت اگر به مدیریت و تولید علاقه دارید، این شغل می‌تواند گزینه مناسبی برای شما باشد.

نویسنده

  • مهدی نعمتی

    مهدی نعمتی هستم، فارغ‌التحصیل کارشناسی ارشد مهندسی عمران. علاقه‌مندی من به تحقیق و مستندسازی موضوعاتی که یاد گرفته‌ام، از من یک تولیدکننده محتوا ساخته است. همواره از ترجمه مقالات انگلیسی و ارائه مشاوره به دیگران لذت برده‌ام و از اینکه بتوانم سهمی در ارائه محتوای ارزشمند، به‌روز و با اطلاعات درست و دقیق به مخاطب خود داشته باشم، احساس خوبی دارم. شعار من به‌عنوان یک تولیدکننده محتوا: تنها حرف خوب است که باید مکتوب بماند!

بدون دیدگاه