مدیر بازرسی (حراست) - آقا

مهارت ها و شایستگی های مورد نیاز:

• توانایی پیاده سازی فرآیندها و پیش بینی نیازهای آتی مجموعه در حال رشد
• توانایی مدیریت پرسنل، مدیریت تعارض و حل مشکلات بین تیم
• توانایی تصمیم‌گیری در شرایط بحرانی و مدیریت موقعیت‌های پرریسک
•  نگاه سیستمی و کل‌نگر (فراتر از یک پروژه یا واحد)
• مهارت در تحلیل ریسک و پیش‌بینی خطرات
• توانایی طراحی و استقرار فرآیندهای کنترلی و نظارتی
• آشنایی با سیستم های کنترل تردد و دوربین مداربسته و امثال آن
• قدرت رهبری تیم‌های بزرگ و پراکنده جغرافیایی
• مهارت در گزارش‌دهی دقیق، شفاف و تصمیم‌ساز
• توانایی برخورد قاطع و حرفه‌ای با تخلفات
• توانایی فرهنگ‌سازی ایمنی در سطوح مختلف سازمان
• پیگیری مستمر و مسئولیت‌پذیری بالا تا حصول نتیجه

نقش ها و و مسئولیت ها:

• بازدید و بازرسی میدانی مستمر جهت نظارت بر عملکرد بازرسین میدانی پهنه و اجرای دستورالعملها
• انجام کامل فرآیند استخدام، آموزش، تکمیل پرونده پرسنلی و تعدیل پرسنل نگهبانی
• کنترل و هماهنگی شیفت ها و نظارت بر تردد و تائید کارکرد پرسنل نگهبانی
• ارزیابی مستمر عملکرد پرسنل نگهبانی و پاسخ گویی در قبال عملکرد آن ها
• طراحی و استقرار ساختار یکپارچه HSE، بازرسی و حراست در سطح شرکت
• مدیریت و راهبری تیم‌های: • کارشناسان ایمنی • بازرسان میدانی • نیروهای حراست و نگهبانی
• مدیریت بیش از 200 نفر نیروی نگهبانی در بیش از 70 موقعیت مکانی (پل‌های عابر مکانیزه)
• شناسایی، تحلیل و کنترل ریسک‌های ایمنی و عملیاتی
• بررسی و پیگیری حوادث، شبه‌حادثه‌ها و تخلفات تا حصول نتیجه
• ارائه گزارش‌های منظم، تحلیلی و قابل تصمیم‌گیری به مدیریت ارشد
• طراحی و استقرار شاخص‌های ارزیابی عملکرد (KPI) در حوزه ایمنی و بازرسی
• آموزش و فرهنگ‌سازی ایمنی در بین کارکنان و مدیران 
• هماهنگی با سایر واحدها جهت ارتقای سطح ایمنی و انضباط سازمانی

شرایط ترجیحی:

• تحصیلات مرتبط (ایمنی، HSE، مهندسی صنایع، عمران یا رشته‌های مشابه)
• سابقه مدیریت در حوزه ایمنی، بازرسی یا پروژه‌های اجرایی
• تجربه مدیریت نیروهای عملیاتی در مقیاس بالا
• آشنایی با استانداردهای ایمنی و نظام‌های مدیریتی مرتبط
• آشنایی با قوانین کار و بیمه تامین اجتماعی

  این موقعیت مناسب افرادی است که توان مدیریت هم‌زمان «سیستم» و «میدان» را دارند؛کسانی که هم می‌توانند ساختار طراحی کنند، هم در صحنه اجرا، نظم را برقرار نگه دارند.

سایر مزایا:

• حقوق منظم و به موقع (میزان حقوق دریافتی بسته به تجربه و توانایی)
• بیمه تامین اجتماعی از ابتدای شروع به کار
• عیدی و سنوات و سایر مزایا مطابق با قانون کار
• بیمه تکمیلی
• سیستم جبران خدمات براساس عملکرد (کارانه)
• محیط کاری پویا، آرام و دوستانه
• فرهنگ کاری مبتنی بر احترام، نظم و همکاری تیمی
• شفافیت مالی، مسئولیت پذیری، صداقت و رشد تخصصی