کارشناس کارگزینی و منابع انسانی

ما در جستجوی یک کارشناس کارگزینی و منابع انسانی با شرح وظایف و شرایط ذیل می‌باشیم:
شرح وظایف:
اجرای فرآیندهای اداری و منابع انسانی از جذب و استخدام و ورود کارکنان تا پرونده پرسنلی، قرارداد، حضور و غیاب، مرخصی، مزایا، بیمه، آموزش، ارزیابی عملکرد و خروج؛ با هدف ایجاد نظم پرسنلی، رعایت قوانین و پشتیبانی از مدیران و کارکنان.
شرایط:
مدرک تحصیلی کارشناسی منابع انسانی، مدیریت، حسابداری یا رشته‌های مرتبط.
حداقل 3 سال سابقه کاری مرتبط در حوزه کارگزینی و منابع انسانی.
آشنایی عملی با قانون کار، تامین اجتماعی، قراردادها، حضور و غیاب و حقوق و مزایا.
تسلط به Excel و نرم‌افزارهای منابع انسانی/حضور و غیاب.