تمامی شرکت‌ها، ادارات، سازمان‌های بزرگ و کوچک، رستوران‌ها و...، نیازمند استخدام کارگر ساده هستند. تعدد فرصت‌های شغلی، عدم نیاز به تحصیلات و تجربه کاری باعث شده تا افراد بسیاری به دنبال موقعیت‌های استخدام کارگر ساده در تبریز و سایر شهرها باشند. در این مطلب به بررسی وظایف و مسئولیت‌ها، شرایط و معیارهای کارفرما برای استخدام کارگر ساده و نحوه پیدا کردن آگهی‌های استخدام کارگر ساده و نیروی خدماتی در تبریز می‌پردازیم.

شرح وظایف کارگر ساده

بسیاری از آگهی‌های استخدام در آذربایجان شرقی و شهر تبریز، مربوط به استخدام نیروی کارگر ساده یا نیروی خدماتی برای انجام کارهای مختلفی مثل جا‌به‌جایی بار، انجام کارهای خدماتی، انجام کارهای تولیدی و... هستند. 

وقتی یک کارفرما اعلام می‌کند که نیازمند استخدام کارگر ساده در تبریز است، به این معنی است که قرار است کاری انجام شود که نیازی به تخصص خاصی ندارد و معمولا هر فردی با شرایط جسمانی طبیعی، می‌تواند از عهده‌ی آن بر بیاید. اگر کار نیازمند ویژگی خاصی باشد، حتما در آگهی شغلی به آن اشاره می‌شود.

این شغل وظایف مشخصی ندارد و کارفرما شرح وظایف را با توجه به نوع کار مشخص می‌کند. به عنوان مثال، اگر یک سازمان برای انبار خود به تعدادی کارگر ساده نیاز داشته باشد، وظایف کارگر عبارتند از: جا‌به‌جایی کالا‌ها و اشیاء، بارگیری و تخلیه‌ی محموله‌ها از وسایل نقلیه و تمیز کردن انبار.

با این حال، وقتی یک اداره‌ی دولتی یا ساختمان اداری یک شرکت، نیروی خدماتی جذب می‌کند، از او انتظار دارد کارهای متنوعی از جمله انجام امور نظافتی، جا‌به‌جایی وسایل، کمک به نیروهای تأسیساتی و ... را انجام دهد. به علاوه، انجام پذیرایی و امور آبدارخانه نیز معمولا به عهده‌ی نیروهای خدماتی است. معمولا کارگران در مشاغل تولیدی، یک دوره‌ی کارآموزی ساده را پشت سر می‌گذارند و نحوه‌ی کار کردن با دستگاه‌هایی ساده را می‌آموزند و به کار مشغول می‌شوند.

معیارهای کارفرما برای استخدام کارگر ساده در تبریز

این شغل نیازمندی‌های چندانی ندارد و فقط سلامت جسمی و توانایی انجام کارهای فیزیکی در آن مهم است. کارفرماها نیز معیارهای سخت‌گیرانه‌ای برای پذیرش کارگرهای ساده ندارند. البته بعضی از مشاغل با اینکه نام کارگر ساده را یدک می‌کشند، ممکن است نیازمند کمی تخصص، مهارت و تجربه باشند. به عنوان مثال برش‌کار، جوش‌کار و کارگر انبار، ممکن است به عنوان کارگر ساده در نظر گرفته ‌شوند.

بسیاری از کارفرماها از نیروهای خدماتی خود انتظار دارند که ظاهری آراسته داشته باشند. کارت پایان خدمت در اغلب این مشاغل، به ویژه در سازمان‌های دولتی و استخدام کارگر در کارخانجات تبریز از جمله ایران خودرو تبریز و کارخانه حوله تبریز لازم است.

برخی دیگر از کارفرماها برای استخدام کارگر، شرایط دیگری مثل داشتن گواهینامه خودروهای سبک، موتورسیکلت یا خودروهای سنگین ارا در نظر دارند. به طور کلی وقتی در یک آگهی استخدام کارگر ساده، توضیحات خاصی داده نشود و شرایط خاصی ذکر نگردد، به این معنی است که آن شغل، نیازمند هیچ‌گونه مهارت تخصصی و خاصی نیست.

اکثر کارفرمایان به کارگران مرد نیاز دارند؛ با این حال، در بعضی از کارهای خدماتی، خانم‌ها نیز می‌توانند مشغول شوند و برای بعضی از مشاغل، صرفا به نیروی خدماتی خانم نیاز است.

نحوه پیدا کردن آگهی‌های استخدام کارگر ساده در تبریز

برای مشاهده آگهی‌های استخدام کارگر ساده در تبریز مانند استخدام در کارخانه های تبریز، می‌توانید عنوان «کارگر ساده» را در بخش «عنوان شغلی یا شرکت» در نوار جستجوی بالای صفحه وارد کرده و یا در فیلتر «گروه شغلی»، دسته‌بندی «کارگرساده/نیروی خدماتی» را انتخاب کنید. با انتخاب شهر تبریز یا استان آذربایجان شرقی در کادر «شهر»، می‌توانید تمامی آگهی‌های مربوط به استخدام کارگر ساده امروز و استخدام در کارخانه های تبریز از جمله استخدام کارگر در شهرک سلیمی و شهرک سرمایه گذاری تبریز، استخدام کارگر در صنایع غذایی تبریز مانند کارخانه شیرین عسل تبریز و یا در تولیدی‌ها مانند استخدام کارگر ساده جهت بسته بندی و... را مشاهده کنید. 

‍ شرایط کاری کارگران ساده

سازمان‌ها، کارگران و نیروهای خدماتی را به صورت تمام وقت جذب می‌کنند. در اکثر این مشاغل، برای کارگران، بیمه تامین اجتماعی رد می‌شود و آن‌ها دارای حقوق وزارت کاری، عیدی و سنوات هستند. سازمان‌هایی که نیازمند نیروی خدماتی پاره‌وقت هستند، چنین حقوق و مزایایی به کارگران خود ارائه نمی‌دهند و معمولا حقوق آن‌ها را به صورت ساعتی پرداخت می‌کنند. بنابراین کارجویان باید قبل از شروع به کار، حتما به نوع قرارداد استخدامی و موارد ذکر شده در آن توجه لازم را داشته باشند.

ساعات کاری معمولا 8 الی 12 ساعت در روز یا به صورت شب‌کاری و شیفتی است. بعضی مشاغل در صورت رعایت نکردن نکات ایمنی می‌توانند خطرناک باشند. معمولا سازمان‌های دولتی و شرکت‌های بزرگ و معتبر که نیازمند استخدام کارگر ساده در تبریز هستند، شرایط بهتری را برای کارگرانشان فراهم می‌آورند و نظارت بیشتری روی ایمنی آن‌ها دارند.

به عنوان مثال در آگهی استخدام سرایدار در یک شرکت‌ معتبر، ممکن است به استخدام نیروی ساده با جای خواب نیز اشاره شود. برخی از آگهی‌های استخدامی در زمینه استخدام کارگر و استخدام نیروی خدماتی در این شرکت‌ها عبارتند از:

• استخدام کارگر فست فود
• استخدام کارگر ساده برای بسته بندی
• استخدام رنگ کار
• کارگر ماهر
• استخدام آبدارچی
• استخدام کارگر ساده نظافتچی

شرایط استخدام کارگر ساده در سال 1403

برای استخدام نیروی کارگر ساده در تبریز و سایر شهرها، ممکن است شرایط زیر درنظرگرفته شود:

• داشتن کارت پایان خدمت
• حداقل مدرک تحصیلی دیپلم یا فوق دیپلم

همچنین در برخی از شرایط مانند کار در منزل، ممکن است شرایط دیگری نیز درنظرگرفته ‌شود. به عنوان مثال ممکن است در شرایط مورد نظر در آگهی استخدام، فقط به کارگر ساده خانم نیاز باشد.