چگونه بازخوردهای حرفه ای به اعضای تیم بدهیم؟
بازخورد دادن (Feedback) به کارمندان، بخشی از فرایند توسعه و یادگیری تیم‌ها است. این کار به آن‌ها کمک می‌کند تا بتوانند از عملکرد خود مطلع شده و دید روشنی درباره انتظارات مدیران از خود به دست آورند. نکته مهم این است که بازخوردها باید در بازه‌های زمانی مشخص و به طور منظم ارائه شوند و […]
نوشته شده توسط مهناز جلدی
زمان مطالعه: 5دقیقه
1400/09/03
بدون دیدگاه
بدون دیدگاه
رزومه خوبی نداری؟
